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¿Cuántos camellos valgo?

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¿Cuántos camellos valgo?

Actualmente existe una nueva tendencia en el mercado financiero en la que las personas se preguntan cuántos camellos valdrían. Este curioso fenómeno surge como una forma divertida y exótica de determinar el valor de una persona basado en la antigua tradición del comercio de camellos en algunas culturas.

Aunque pueda sonar extraño, esta nueva tendencia ha ganado popularidad entre los jóvenes y ha generado debates en redes sociales. Se ha convertido en una especie de juego en el que los participantes intentan determinar cuántos camellos podrían «comprar» su valor.

La idea detrás de esta tendencia parece ser una forma creativa de romper con la monotonía y aburrimiento de los indicadores económicos tradicionales. Mientras que el mercado de valores, el precio del oro o cualquier otra medida financiera pueden ser abrumadores y difíciles de entender, la comparación de una persona con el precio de los camellos es una manera más simple y divertida de evaluar su valía.

Para determinar cuántos camellos «vale» una persona, se toman en cuenta varios factores. Entre ellos se incluyen el aspecto físico, la personalidad, el carisma y las habilidades especiales que posea. Claro está, este es solo un ejercicio de imaginación y no debe tomarse en serio como una medida real de valor.

Aunque esta tendencia puede parecer superficial o incluso ofensiva para algunas personas, hay quienes la ven como una forma inocente de divertirse y reírse de sí mismos. Además, se ha observado que lejos de ser una medida objetiva, el valor de los camellos en esta comparación es subjetivo y varía según la opinión de cada individuo.

En conclusión, la tendencia de preguntarse cuántos camellos valdría una persona es solo un juego entre amigos que ha ganado popularidad en las redes sociales. Aunque puede parecer absurda, en realidad refleja la necesidad de desconectar de los estándares y presiones sociales y económicas. Así que, ¿cuántos camellos valdrías tú? Eso depende de quién lo pregunte y cómo te perciba.

Las herramientas digitales pueden contribuir al cuidado de la salud mental

Angel
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Las herramientas digitales pueden contribuir al cuidado de la salud mental

Las recientes dificultades, encabezadas por la crisis de la Covid-19, han inducido cambios significativos en la sociedad en múltiples dimensiones y han amplificado la percepción sobre la relevancia de la salud mental y el equilibrio en el trabajo. Así, según un análisis realizado por Sanitas1, un abrumador 92,5% de la gente opina que es crucial abordar y promover la salud mental. No obstante, a pesar de esta creciente concienciación, un informe de Cobee indica que casi el 90% de los trabajadores en España no experimentan respaldo emocional en sus empresas.

La imperante demanda de fortalecer el soporte psicológico en el ámbito laboral se ve intensificada por otro reto: la notoria falta de profesionales de la salud. Este déficit impacta directamente en la atención proporcionada al paciente y en la calidad del servicio sanitario, situación que se exacerba con el crecimiento en la esperanza de vida de la población. Ante este panorama, las innovaciones tecnológicas emergen como valiosos colaboradores en el mundo de la salud, y un 60% de los ciudadanos en España cree que las soluciones digitales son una vía prometedora para respaldar la salud mental.

De entre las tecnologías emergentes en los últimos años destaca el caso de la inteligencia artificial, cuya aceptación por parte de la sociedad continúa aumentando, y su implementación para contribuir a un mejor estado de salud es bien vista por la mayoría de los españoles (69%). Sin embargo, el 52% apunta a la necesidad de que esta tecnología cuente siempre con el acompañamiento de un soporte humano profesional1. Un hecho sobre el que hacen hincapié desde Wehumans, compañía española pionera en el desarrollo de humanos digitales entrenados con IA: “El objetivo de las IA es acelerar el trabajo de las personas, permitiendo a los médicos acceder a una mayor cantidad de conocimiento. Pero tenemos un déficit de profesionales frente al que los humanos digitales pueden permitir reducir el coste de cada actividad unitaria gracias a la capacidad de escalar el conocimiento que nos da la IA y a la capacidad de amplificar el alcance para llegar a un número más elevado de personas”, apunta Jorge Cuevas, líder técnico de Wehumans.

Humanos digitales para combatir la soledad y el estrés

Específicamente, son los humanos digitales impulsados por inteligencia artificial la aplicación que destaca por su potencial para mitigar la escasez y reforzar la atención al paciente, la educación médica y el apoyo a la salud mental. Mientras que los chatbots ofrecen una respuesta automatizada pero fría e impersonal, estas entidades digitales con capacidades generativas de IA añaden elementos humanos como empatía, sentimiento, personalización y comunicación no verbal. “La sinergia entre el humano digital y el paciente a través de un trato individualizado y en detalle consigue que la persona se sienta escuchada y valorada sin esa limitación de tiempo que en muchos casos sucede en la visita presencial con un médico. La facilidad de acceso y la personalización son dos cuestiones claves para derribar las barreras de adopción de estas nuevas tecnologías”, comenta Cuevas.

Además, el segundo motivo por el que los españoles no acuden a profesionales de la salud mental es la vergüenza de contar los problemas a una persona desconocida (11%), solo por detrás del económico1. Una circunstancia que posiciona a los humanos digitales como alternativa viable ya que, al no ser realmente humanos, no juzgan y garantizan un 100% de confidencialidad para facilitar la comunicación con aquellos usuarios que muchas veces se sentirían demasiado avergonzados de realizar determinadas consultas a un ser humano real.

La transformación digital del sector sanitario impulsada por la pandemia de la COVID-19 motivó la puesta en marcha de diferentes proyectos piloto en los que se concluyó con éxito que los humanos digitales son una solución tecnológica prometedora y novedosa para proporcionar apoyo psicológico remoto a adultos en riesgo. Por ello, entre los casos de uso en el ámbito de la salud mental entre los que se está explorando la idoneidad de la intervención de humanos digitales destacan el combatir la soledad de los mayores o de personas con procesos depresivos a causa del aislamiento, ejercer de acompañadores virtuales o como coaches virtuales de bienestar aportando píldoras y consejos de estilo de vida más saludable. “Un avatar con forma humana es capaz de generar confianza y complicidad con la persona con la que interactúa. Y uno de los aspectos básicos de la idea de utilizar humanos digitales como interfaz en casos de asistencia a la salud mental es, precisamente, la de generar esa empatía y cercanía”, concluye Cuevas.

Los profesionales del sector nuclear reclaman una reflexión rigurosa sobre el futuro de las centrales nucleares

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Los profesionales del sector nuclear reclaman una reflexión rigurosa sobre el futuro de las centrales nucleares

El sector nuclear no pasa por su mejor momento. La sociedad le tiene en su punto de mira por el riesgo que supone, tanto para la naturaleza, como para la salud de las personas. Pero hoy por hoy, esta energía sigue siendo una de las más seguras a las que se puede optar.

En la celebración de la 48 Reunión Anual de la SNE, que se celebró la semana pasada en Toledo, el presidente de la Sociedad Nuclear Española comentó que Si apagamos los siete reactores nucleares que nos quedan en funcionamiento en España perderemos mucho: una energía verde y sostenible, alto conocimiento tecnológico, desarrollo de tecnología propia, una industria que da valor al PIB y con proyección internacional y puestos de trabajo de calidad. A cambio, dejamos un vacío que, por mucho que lo intenten, no se puede esconder”

En su intervención, el presidente de la SNE ha resumido los detalles de un encuentro que reúne a 700 profesionales y evidencia “el brillo y la fuerza de este sector comprometido con el futuro”. En representación de este sector, ha reclamado al futuro Gobierno de España la continuidad del parque nuclear, “para seguir aportando esa energía eléctrica sostenible que generamos en nuestras instalaciones, que son seguras y fiables”, ha argumentado.

“Las centrales nucleares españolas y las personas que trabajan directa e indirectamente en ellas somos un valor estratégico para nuestro país, un recurso joven y en forma, que está en perfectas condiciones para seguir ahí, dándolo todo, y queremos continuar haciéndolo”, ha subrayado Mínguez.

Por otra parte, el alcalde de Toledo, Carlos Velázquez, quien también ha participado en la inauguración de la 48 Reunión Anual de la SNE, ha considerado que la energía nuclear es “segura y limpia” y debe formar parte de un debate al margen de ideologías. “España no puede ser rehén energético de ningún otro país, tiene que tener una política energética seria”, ha explicado, “si hoy tomamos decisiones correctas estamos asegurando bienestar en el futuro”.

También han participado en la inauguración el rector de la Universidad de Castilla La Mancha, José Julián Garde; el director de generación convencional de Naturgy, Luis Zarauza, y la presidenta del Comité Organizador del evento, Rosa González Gandal.

La Reunión Anual de la Sociedad Nuclear Española congrega en Toledo a 700 profesionales de sector nuclear español que durante tres días debatirán el presente de la energía nuclear en el mundo y en España.

Sólo un 5% de los españoles ven las películas en versión original

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Sólo un 5% de los españoles ven las películas en versión original

Roger Pera quizá no sea un nombre familiar para muchos, pero su voz evoca instantáneamente a escenas emblemáticas de la gran pantalla. Pera es el talento detrás de las voces en castellano de actores como Matt Damon, Tobey Maguire y Ryan Phillippe. Curiosamente, en España, muchos asocian a renombrados actores de Hollywood con voces distintas a las originales. Según datos del Ministerio de Cultura y Deporte, solo el 5% de los españoles opta por ver películas en idiomas extranjeros, mientras que el 94,3% las disfruta en castellano y un 0,8% en otras lenguas cooficiales.

España, al igual que Italia, lidera en la Unión Europea en términos de doblaje de contenidos audiovisuales, de acuerdo con el Ministerio de Educación y Cultura. Este fenómeno podría estar influenciado por el hecho de que solamente el 51% de los españoles entre 25 y 64 años habla al menos un segundo idioma, cifra que se sitúa por debajo del promedio europeo, según indica un informe de Eurostat, el ente estadístico europeo.

“Para los amantes del cine, ver una película o una serie de televisión en versión original a veces resulta la forma más auténtica de experimentar una obra maestra tal como fue concebida por el director y los actores”, indican desde el equipo editorial de Treintaycinco mm, si bien “el doblaje en español y la versión original son perfectamente compatibles en el sector audiovisual”. 

Los expertos del centro de formación audiovisual Treintaycinco mm, donde imparten masterclass grandes talentos de la voz y la locución como Gisela, Roger Pera y Dani Moreno “El Gallo”, aseguran que alternar la visualización de cintas dobladas con películas y producciones en versión original tiene varios beneficios y puede ser una experiencia muy positiva por las siguientes razones: 

  1. Mejora del aprendizaje de idiomas: Ver las películas y series en su versión original es la manera idónea para mejorar tus habilidades en un idioma extranjero, ya sea inglés, francés, alemán, etc. Te permite escuchar la lengua tal y como se habla, lo que puede ayudarte a mejorar la comprensión auditiva, el vocabulario y la pronunciación, además de las expresiones que se utilizan. 
  1. Mayor autenticidad: Las actuaciones en las escenas son imprescindibles para considerar que una película es buena y que los actores y actrices son los adecuados. La versión original tiene un papel fundamental en ello ya que refleja correctamente la interpretación original de los personajes y ofrece así una experiencia más auténtica y cercana a la visión del director. Además, escuchar las voces originales puede añadir una dimensión adicional al personaje y hacer que el espectador se adentre más en la historia. 
  1. La importancia de la cultura: La traducción a otro idioma muchas veces conlleva adaptar matices culturales y frases que traducidas literalmente no tienen sentido. Ver películas en su versión original te permite experimentar la cultura del país y las referencias que a menudo se pierden en las traducciones. 
  1. Mayor acceso a contenido: Hay plataformas que cuentan con películas y series que no están disponibles en algunos idiomas, pero sí en su versión original. Esto amplía el acceso a una variedad más amplia de contenido. 
  1. Fomento de la concentración: Ver películas en versión original puede requerir una mayor concentración, lo que puede ser beneficioso para mantener la mente activa y comprometida. 
  1. Experiencia más auténtica para los cinéfilos: Si eres un amante del cine, ver películas en su lenguaje oficial te permite apreciar el trabajo de dirección, cinematografía y actuación de una manera más profunda y directa.  

Para aquellos que tenéis dificultades con los idiomas, pero os apasiona el cine y queréis vivir una experiencia única, tenéis la opción de usar los subtítulos en vuestro idioma para entender mejor el diálogo y poder seguir la trama. Además, ayuda a mejorar las habilidades lingüísticas y brindar un mayor acceso al mundo de la cultura.  

En cualquier caso, lo ideal es siempre ser receptivos a la cultura en general y disfrutar de contenidos tanto doblados al español como en otros idiomas, pues ambas opciones pueden convivir perfectamente en un mercado en el que cada vez existe una mayor oferta de contenidos audiovisuales. 

Comparativa entre Ford BlueCruise y Tesla Autopilot. ¡Coches que se conducen sólos!

Angel
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Comparativa entre Ford BlueCruise y Tesla Autopilot. ¡Coches que se conducen sólos!

Tanto Ford como Tesla están liderando el camino hacia la conducción autónoma con tecnologías de vanguardia. Con los sistemas Ford BlueCruise de Ford y el Autopilot de Tesla, estos fabricantes están transformando la forma en que conducimos. A continuación, examinaremos en detalle ambos sistemas para ofrecerte una comparativa detallada.

Ford BlueCruise es la última incorporación de Ford a la asistencia de conducción avanzada. Este sistema se basa en sensores y tecnología de detección para controlar la posición, la dirección, la aceleración y el frenado del vehículo en su carril. El sistema también incluye una cámara que monitorea la mirada y la posición de la cabeza del conductor para garantizar que su atención permanezca en la carretera. La versión 1.2 de Ford BlueCruise trae varios avances, haciendo hincapié en la mejora de la interacción con el conductor. Entre las mejoras destacadas se incluyen el Asistente de Velocidad Predictivo, el Control de Posición en el Carril y el Asistente de Cambio de Carril. Aunque Ford BlueCruise ha sido muy bien valorado, es importante resaltar que no es un sistema de conducción autónoma completo, sino un sistema de asistencia avanzada a la conducción, principalmente para autopistas.

Por otro lado, el Autopilot de Tesla es actualmente uno de los sistemas de asistencia de conducción autónoma más sofisticados del mercado. Cada Tesla nuevo viene con ocho cámaras externas y un procesamiento de visión potente para proporcionar una capa adicional de seguridad. Autopilot ofrece funciones como el Control de Crucero Adaptativo al Tráfico, el Asistente de Dirección, el Cambio Automático de Carril y el Autoparqueo. Tesla también cuenta con una opción de Autopiloto Mejorado y una Capacidad de Conducción Autónoma Completa. Sin embargo, se debe destacar que estas funciones no hacen el vehículo completamente autónomo y aún requieren supervisión activa del conductor. Otro factor destacado de Tesla Autopilot es su habilidad para navegar en cualquier lugar donde haya marcas de carril, incluso en carreteras curvas.

Por último, es relevante mencionar que tanto Ford como Tesla aún tienen camino por recorrer en cuanto a la monitorización del conductor. Ford BlueCruise utiliza un sistema de seguimiento ocular, pero carece de resistencia al torque en el volante, lo que puede dificultar la intervención oportuna del conductor. Por otro lado, el sistema de Tesla requerirá que el conductor aplique un torque en el volante, lo que puede ser incómodo en viajes largos.

En resumen, ambos sistemas representan avances significativos en la tecnología de conducción autónoma. Sin embargo, la elección entre Ford BlueCruise y Tesla Autopilot dependerá en última instancia de las necesidades específicas del conductor.

Bailar es la mejor forma de liberarse de la rutina

Angel
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Bailar es la mejor forma de liberarse de la rutina

El pasado mes de julio nació en España Desperados Dance Academy. Se trata de la primera escuela para aprender a bailar con una Desperados en la mano, una propuesta que está liderada por Rafa Méndez y que pone de manifiesto el espíritu bailongo de los españoles.

Y es que según una encuesta realizada por esta compañía, al 85% de los españoles les hace feliz poder bailar, una cifra algo superior al porcentaje global de los participantes de la encuesta (Reino Unido, Estados Unidos, Alemania, Bélgica y España) que se sitúa en el 79%.

Sin duda bailar se ha convertido en la tendencia del momento tal y como se observa en redes sociales. Ha pasado de ser un simple deporte para convertirse según un 51,88% de los encuestados españoles en una herramienta que le hace sentirse más libres y un 80,99% señala que bailar al ritmo la música tiene la capacidad de transformar un mal día en un buen día.

En España, el 31,09% de los encuestados disfruta bailando en festivales y hasta un 30,89% lo hace en casa, siendo la opción preferida para demostrar nuestras habilidades de baile por un 55,41% son las discotecas.  Precisamente aquí es donde se pone de manifiesto que existe una situación en la que nos cuesta movernos con soltura en la pista de baile: con una cerveza en la mano. Así surge Desperados Dance Academy: la primera academia digital que te enseña a bailar con una Desperados en la mano, para que seas el rey de la pista.

Para llevar a cabo esta acción, Desperados Dance Academy cuenta con un claustro de excepción, liderado por el coreógrafo Rafa Méndez –mítico coach en distintos programas de televisión–, acompañado por los coreógrafos y bailarines Mónica Peña y Exon Arcos como profesores, que han trabajado junto a artistas internacionales. Durante 4 meses, su misión será enseñar coreografías de distintos estilos (bachata, reggaetón, electrónica y shuffle) hasta conseguir que todos los alumnos dominen con éxito el baile con una Desperados en la mano.

Los alumnos interesados en acudir a esta escuela pionera, alojada en el canal de YouTube “Desperados Dance Academy” (disponible aquí), contarán con distintas píldoras de contenido para facilitar el aprendizaje. Desde coreografías completas hasta tutoriales paso a paso para los más aplicados, pasando por clases con varios creadores de contenido como alumnos para quienes busquen sentirse acompañados en el proceso. 

Los que se animen a compartir sus bailes en #DesperadosDanceAcademy etiquetando a la marca podrán ganar entradas para uno de los festivales más alocados de este país Elrow XXL en Valencia o disfrutarán durante un año de cerveza Desperados. 

Tipos de acoso laboral y la urgencia de su detección y prevención

Juan Hernández
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Tipos de acoso laboral y la urgencia de su detección y prevención

La problemática del acoso laboral es una sombra que se cierne sobre muchos entornos de trabajo a nivel mundial. Con manifestaciones diversas y consecuencias a menudo devastadoras, este comportamiento inaceptable es motivo de seria preocupación para empleadores y empleados por igual. Es una responsabilidad colectiva identificar, abordar y erradicar estas conductas nocivas de nuestros lugares de trabajo.

El acoso laboral se manifiesta como una serie de conductas que oscilan entre lo ofensivo y lo humillante y que persisten en el ámbito laboral. Los casos más extremos pueden llegar a ser tipificados como delitos según el Código Penal. Sin embargo, es crucial comprender que el acoso no siempre se presenta de la misma manera, y su prevención requiere un enfoque informado y multifacético.

Tipos de Acoso Laboral

  1. Acoso Laboral Vertical: Se desglosa en:
    • Ascendente: Aunque poco frecuente, se presenta cuando empleados acosan a superiores.
    • Descendente (Bossing): Es la forma más común de acoso donde un superior atenta contra la integridad moral de un subordinado.
  2. Acoso Laboral Horizontal: Aquí, el acosador y la víctima se encuentran en el mismo nivel jerárquico. A menudo surge debido a conflictos personales entre colegas.
  3. Acoso Sexual: Aunque no exclusivo del ámbito laboral, es un escenario común para este tipo de acoso. Implica comportamientos con connotaciones sexuales que vulneran la dignidad de la víctima.
  4. Acoso por Razón de Sexo: Se centra en ataques basados en el género de una persona, y puede manifestarse mediante comentarios sexistas o insinuaciones inapropiadas.
  5. Acoso por Causas Ideológicas: Se refiere a aquellos acosos motivados por las creencias políticas, religiosas, étnicas o raciales de una persona.
  6. Violencia Física o Verbal: En su expresión más extrema, el acoso laboral puede derivar en confrontaciones o agresiones.
  7. Burn-out y Boreout: Aunque no siempre se relacionan directamente con el acoso, estos fenómenos pueden tener su origen en situaciones de acoso prolongado y se asocian con la gestión y expectativas laborales.

El reto radica no solo en identificar estos comportamientos sino en crear mecanismos efectivos para prevenir y abordar cualquier forma de acoso. Es crucial que las organizaciones, independientemente de su tamaño o sector, implementen políticas claras y ofrezcan formación adecuada para crear ambientes laborales seguros e inclusivos. La gestión adecuada del talento y el bienestar de los empleados es esencial para cualquier organización que busque prosperar en el mundo actual.

La tortilla más cara del mundo es de huevos de gaviota

MyR
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La tortilla más cara del mundo es de huevos de gaviota

Para muchos, la tortilla es un manjar, pero, si pensamos objetivamente en este plato no podríamos incluirlo en lo que entendemos como alta gastronomía. Eso, hasta ahora, porque en Londres han elevado este modesto plato a la categoría de gourmet.

Boisdale, un restaurante del centro de Londres, ofrece en su excepcional carta lo que ya se conoce como la tortilla más cara del mundo. El plato en cuestión cuesta algo más de cien euros y el origen de su exclusivo precio está en su ingrediente principal: huevos de gaviota.

La producción de estos huevos es muy limitada, lo que encarece su precio. Pero su sabor y textura están a la altura de las circunstancias. Según el propietario del restaurante, Ranald MacDonald, la tortilla tiene una textura “increíblemente suave y esponjosa, por lo que probarla es toda una experiencia culinaria”.

Si viajáis o vivís en Londres, no dejéis pasar la oportunidad de probar esta tortilla, ya que sólo estará en carta durante un tiempo limitado.

La tortilla más cara del mundo es de huevos de gaviota 1

Los Huevos de Gaviota: ¿Un Manjar Desconocido?

Las gaviotas, esas aves marinas que a menudo vemos revoloteando cerca de las costas, ofrecen más que simples vistas y sonidos evocadores del océano. De hecho, sus huevos han sido considerados un manjar en algunas culturas. Pero, ¿son realmente comestibles? Y si es así, ¿qué los hace especiales?

1. Comestibilidad

En primer lugar, sí, los huevos de gaviota son comestibles. Han sido consumidos por diferentes culturas a lo largo de la historia, particularmente en regiones costeras de Europa, como el Reino Unido y Escandinavia. Al igual que otros huevos de ave, están llenos de proteínas y otros nutrientes esenciales.

2. Características

Los huevos de gaviota son un poco más grandes que los huevos de codorniz, pero más pequeños que un huevo de gallina típico. Presentan una cáscara moteada que puede variar en color, desde tonos de verde claro hasta marrón oscuro, lo que los hace particularmente llamativos. Su sabor es más intenso que el huevo de gallina, con un toque salado, posiblemente debido a la dieta marina de la gaviota.

3. Preparación y Cocina

Pueden prepararse de la misma manera que cualquier otro huevo: hervidos, fritos, en tortillas o incluso en repostería. Sin embargo, debido a su sabor distintivo, algunos chefs prefieren usarlos en platos que realcen su carácter único, combinándolos con otros ingredientes marinos, como algas o mariscos.

4. Consideraciones Éticas y Legales

Si bien los huevos de gaviota son comestibles, en muchos lugares la recolección está regulada o prohibida para proteger a las poblaciones de aves. Por ejemplo, en el Reino Unido, es ilegal recolectar huevos de gaviota sin una licencia adecuada. Siempre es esencial investigar y respetar las leyes locales y las regulaciones de conservación antes de considerar consumirlos.

5. Beneficios Nutricionales

Al igual que otros huevos, los huevos de gaviota son una buena fuente de proteínas, vitaminas y minerales. También son ricos en colesterol, lo que podría ser una consideración para aquellos que están vigilando su ingesta.

En resumen

Los huevos de gaviota, aunque menos comunes en la mesa que los huevos de gallina, ofrecen una experiencia culinaria única para aquellos dispuestos a probar algo diferente. Sin embargo, es vital tener en cuenta las consideraciones éticas y legales antes de sumergirse en este manjar poco convencional.

Las provincias de Alicante, Málaga y Almería lideran el dinamismo inmobiliario de compraventa

Angel
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Las provincias de Alicante, Málaga y Almería lideran el dinamismo inmobiliario de compraventa

El mercado inmobiliario vive momentos convulsos a causa de la situación económica actual. El número de hipotecas firmadas no hace más que bajar, una mala señal para el sector. A pesar de esto, hay zonas donde la dinámica del mercado de compraventa de segunda mano son más dinámicas que otras. Entre estas provincias están Alicante, Málaga y Almería. Si la media nacional son 2,57 compraventas anuales de segunda mano por cada 100 vivienda, en la provincia de Alicante esta cifra aumenta hasta las 4, 3,9 en Málaga y 3,56 en Almería.

Estos datos se extraen del estudio Dinamismo del mercado inmobiliario en España elaborado por la Cátedra de Empresa Grupo Tecnocasa – Universitat Pompeu Fabra (UPF) de Análisis del mercado de la vivienda, que en su edición de 2022 analiza el dinamismo del mercado inmobiliario en España en vivienda de segunda mano, obra nueva y, por primera vez, vivienda protegida.

El estudio se realiza a partir de estas tres premisas (segunda mano, obra nueva y vivienda protegida) en diferentes niveles geográficos (Comunidad Autónoma, provincia y, finalmente, población). Las fuentes utilizadas son de información pública: Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana (MITMA) y el Catastro, y para el estudio se ha utilizado la ratio de rotación, porcentaje que mide las ventas anuales que se realizan cada 100 viviendas.

Mercado de segunda mano

En relación a la vivienda de segunda mano, vemos que las CCAA más dinámicas, y con ello con más actividad inmobiliaria, son Comunitat Valenciana, Illes Balears, Región de Murcia, Canarias, Andalucía, Cataluña y Comunidad de Madrid. Todas estas CCAA muestran una actividad por encima de la media nacional (que se sitúa en 2,57 ventas por cada 100 viviendas). Gráficamente, las CCAA más dinámicas son las ubicadas en la costa mediterránea, las islas (Baleares y Canarias) y la Comunidad de Madrid. De entre las menos dinámicas destacan Extremadura, Castilla y León y Galicia.

Si acotamos el territorio, las provincias más dinámicas en 2022 son: Alicante, Málaga, Almería, Las Palmas, Girona e Illes Balears. Todas ellas con un número de operaciones por encima de la media nacional. Además, si en la media nacional son 39 años los necesarios para renovar el parque de viviendas al ritmo actual de compraventas, en estas provincias se necesitarían muchos menos años, de los 25 años en Alicante a los 33 años en Girona e Illes Balears. Por el lado bajo de la tabla, las provincias menos dinámicas son Teruel, Pontevedra, Zamora, Lugo y Ourense.

Finalmente, si hacemos la comparativa por poblaciones (ciudades con un mayor parque de viviendas), destacan por encima de la media y por ello como las más dinámicas, las ciudades de Alicante, Murcia y Madrid. Barcelona se caracteriza por mostrar un importante cambio de tendencia. La capital catalana ha pasado de estar entre las 4 ciudades más dinámicas hasta 2016 a situarse en las últimas posiciones de la lista a partir de 2018, con una cierta recuperación en el último año.

Mercado de obra nueva

Si analizamos el dinamismo en obra nueva por CCAA, vemos que las más dinámicas en 2022 han sido Navarra, Melilla, Comunidad de Madrid, País Vasco, Illes Balears, Comunitat Valenciana y Andalucía. Todas ellas con una ratio de rotación por encima de la media nacional (0,27 compraventas por cada 100 viviendas). Contrariamente, las menos dinámicas en 2022 han sido Ceuta, Galicia y Extremadura.

Por provincias, las más dinámicas en obra nueva son Málaga, Navarra, Melilla, Álava, Guipúzcoa, Alicante y Madrid. Por poblaciones, destacan desde 2018 por un gran crecimiento en obra nueva, las ciudades de Málaga, Alicante y Valencia. Contrariamente, Barcelona destaca por su disminución y por un bajo dinamismo en obra nueva desde el año 2012.

Mercado de vivienda protegida

El último ámbito de análisis del estudio es el dinamismo en el mercado de la vivienda protegida. En este caso, la ratio es la más baja entre los 3 tipos de viviendas estudiadas, debido a que hay una menor cantidad de viviendas de esta tipología. Por este motivo, la ratio de rotación a nivel nacional es de 0,10 compraventas por cada 100 viviendas.

En vivienda protegida, las comunidades más destacadas son Comunitat Valenciana, País Vasco, Andalucía y Comunidad de Madrid. Por su parte, las menos destacadas son Ceuta, Galicia, Aragón, las islas (Balears y Canarias) y Cataluña. Islas Balears, Cataluña y Galicia son las comunidades menos dinámicas en vivienda protegida a lo largo de la última década.

Por provincias, las más dinámicas son Valencia, Cádiz, Álava y Sevilla. Las menos, Ceuta, Teruel, Ourense y Pontevedra.

Si acotamos por población, a lo largo del tiempo vemos que las ciudades de Valencia y Sevilla han sido líderes entre 2012 y 2022, con tendencias diferentes. Mientras que Valencia ha tenido una tendencia positiva y constante, Sevilla tiene altibajos a lo largo de los años. Finalmente, en el umbral bajo se sitúan Barcelona y Palma de Mallorca, las poblaciones menos dinámicas en vivienda protegida durante toda la serie histórica.

Nationale-Nederlanden seguirá siendo el patrocinador principal de la San Silvestre Vallecana

Angel
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Por noveno año seguido, Nationale-Nederlanden, empresa del Grupo NN que brinda soluciones en protección, ahorro e inversión a más de 850.000 clientes en España, será el patrocinador de la Nationale-Nederlanden San Silvestre Vallecana, ocupando durante ocho de esos años el lugar de patrocinador principal.

Bajo su lema de «Ayudar a cuidar de lo que más importa», la compañía aseguradora promueve el bienestar integral que el deporte, y específicamente el running, ofrece a la sociedad. Como parte esencial de su misión, Nationale-Nederlanden busca estar en sintonía con la comunidad, y patrocinar esta carrera emblemática es una excelente manera de lograrlo.

En palabras de Alex Bogman, subdirector general y director Comercial en Nationale-Nederlanden, “La Nationale-Nederlanden San Silvestre Vallecana refleja de manera excepcional los valores fundamentales que siempre hemos abanderado, como la superación, diversidad y bienestar de las personas, las familias y nuestros clientes. Somos una compañía muy comprometida con proyectos que compartan esta visión, y es por eso, que hemos elegido acompañar y respaldar esta carrera con tanta tradición en Madrid, en España y el running, en general”.  A lo que añade que “Estamos muy orgullosos del creciente reconocimiento que la Vallecana ha logrado en estos últimos ocho años, de la gran tradición que encierra desde hace más de sesenta años y de la continua importancia que sigue teniendo para todos hoy en día, atrayendo a miles de corredores de todas partes del mundo. ¡Es una de las carreras más importantes de España y, sin duda, una de las más divertidas y entretenidas del mundo!”

Iñaky García volverá a ayudarnos a preparar el último 10 k del año

Como patrocinador principal de esta carrera convertida ya en un clásico del running a nivel mundial y que esta edición cumplirá 59 años, Nationale-Nederlanden va a ayudar de nuevo a los participantes a prepararla, con la colaboración de su embajador Iñaky García, para que lleguen en forma y puedan despedir el año de la forma más divertida y saludable: corriendo la Nationale-Nederlanden San Silvestre Vallecana.

Así, a través de la colaboración entre la aseguradora y el entrenador personal que cuenta con una comunidad de más de 200.000 seguidores en Instagram, las personas interesadas en participar en el último 10 k del año dispondrán de entrenamientos planificados y seguros, los cuales pueden realizarse, de forma gratuita, desde cualquier dispositivo y lugar.

Concretamente, los entrenamientos para la Nationale-Nederlanden San Silvestre Vallecana se van a ir publicando progresivamente durante los próximos tres meses a través de la web del proyecto del entrenador KY-FIT.LIVE. Todas aquellas personas que quieran entrenar con él, podrán hacerlo a partir del mes de octubre, fecha en que se publicará la primera sesión de entrenamiento.

Todo ello se completará con una serie de sorpresas que ha preparado Nationale-Nederlanden y que se irán revelando a lo largo de las próximas semanas. Además, se podrán disfrutar de tips de carrera y sorteos para entrenamientos presenciales a través de sus perfiles de redes sociales (@nnespana).

No hay excusas para no participar en “la Vallecana”

La Nationale-Nederlanden San Silvestre Vallecana se ha convertido en uno de esos retos que hay que hacer al menos una vez en la vida. Si de algo puede sacar pecho la aseguradora es de patrocinar la carrera más esperada por todo el mundo. En la que más de 40.000 corredores participan por un motivo, teniendo cada uno el suyo: pasar tiempo con la familia o amigos, porque es la mejor manera de acabar el año o, simplemente, por uno mismo.

Bajo esta premisa, la Compañía ha recorrido con la San Silvestre Vallecana 90 kilómetros repartidos en nueve ediciones que comenzaron en 2015, año en el que se convirtió en co-patrocinador de la carrera, siendo en 2016 cuando se convirtió en patrocinador principal.

En su última edición, celebrada en 2022, la carrera volvió a batir récord, con una participación de 42.000 corredores que convirtieron a ‘La Vallecana’ en un hito tan propio de las navidades madrileñas como las campanadas o la cabalgata de Reyes. Los corredores, además, disfrutaron en el show previo a la salida al ritmo de DJ Nano y, por primera vez en la historia, el alcalde de Madrid, José Luis Martínez Almeida, participó en la carrera. Nationale-Nederlanden y el Grupo NN al que pertenece, patrocinan más de medio centenar de carreras alrededor del mundo, destacando la Nationale-Nederlanden San Silvestre Vallecana en España. Para la Compañía, este tipo de iniciativas es una de las mejores formas de estar cerca de sus clientes y está enmarcada en el propósito de la Compañía de ayudar a cuidar de lo que más importa, fomentando en ellos y en la sociedad un estilo de vida saludable.

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