La influencia de la Inteligencia Artificial (IA) en el ámbito legal y de recursos humanos sigue siendo un tema de gran interés y relevancia. En recientes eventos celebrados en Madrid, como HR Expo 2024 y Accountex España 2024, la compañía de software y contenido jurídico Lefebvre ha demostrado el impacto que su herramienta jurídica, GenIA-L, basada en IA generativa, está teniendo en empresas de renombre como LaLiga y Roche Farma.
En la feria HR Expo 2024, iniciativa dedicada a los profesionales de RRHH en España, Lefebvre organizó una mesa redonda bajo el tema «Impacto de la inteligencia Artificial en el futuro de las Relaciones Laborales: Retos y Oportunidades». La directora del departamento de Personas de Lefebvre, Mónica Lurguie, enfatizó cómo GenIA-L puede revolucionar la gestión de las relaciones laborales al facilitar la interpretación y aplicación de normativas a través de su tecnología innovadora. Lurguie subrayó la importancia de estas herramientas en la mejora continua de los procesos empresariales, destacando que el éxito radica en su capacidad para ofrecer respuestas rápidas y certeras.
Carlota Rodríguez, People Relations Partner para España y Portugal de Roche Farma, compartió su experiencia, afirmando que los profesionales del sector pueden aumentar su eficiencia y calidad de respuesta gracias a estas innovaciones tecnológicas. Por su parte, Carolina Siscar, responsable de Relaciones Laborales y Movilidad Internacional de LaLiga, destacó el valor de poder dar respuestas inmediatas a consultas legales, remarcando la relevancia permanente de la IA en todos los aspectos laborales.
Lefebvre también aprovechó el escaparate de Accountex España 2024 para presentar Docs+, un nuevo módulo de GenIA-L. Esta extensión permite una interacción detallada con documentos legales, mejorando su análisis y gestión para los usuarios. Docs+ posibilita la revisión de textos jurídicos y la creación de nuevos documentos, ofreciendo sugerencias basadas en Mementos, Formularios y legislación de Lefebvre. Esta innovación promete optimizar los procesos internos de los despachos profesionales, asesorías y empresas que participaron en este evento orientado a mejorar su entorno laboral y regulatorio.
Con estas iniciativas, Lefebvre no solo marca un hito en el uso de IA en el sector legal, sino que también abre un camino hacia la transformación digital en recursos humanos, impulsando un futuro laboral más eficiente y adaptado a las necesidades cambiantes de las organizaciones.