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Tempel Group Presenta Sus Soluciones Inteligentes para el Sector Ferroviario en Rail Live 2025

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La multinacional española Tempel Group ha anunciado su participación en Rail Live 2025, uno de los eventos más importantes del sector ferroviario a nivel internacional. Este encuentro se celebrará el próximo año y reunirá a destacados actores del ámbito ferroviario. La compañía, con 47 años de experiencia en áreas como distribución tecnológica, ingeniería y soluciones de energía, presentará su oferta integral en digitalización, ciberseguridad y energía, destacando su compromiso con la innovación y sostenibilidad en la movilidad del futuro.

Tempel Group considera que el ferrocarril es un eje fundamental para la transición energética en Europa. Según proyecciones de la Agencia Ferroviaria de la Unión Europea, más del 50% de los pasajeros y mercancías se trasladarán en 2030 a través de modelos de movilidad inteligente y de bajas emisiones. Esta tendencia subraya la necesidad de establecer infraestructuras resilientes y digitalizadas.

Durante su participación en Rail Live 2025, la empresa ofrecerá un completo portafolio que abarca todos los aspectos del ecosistema ferroviario. Entre las soluciones que presentará se encuentran sistemas de control y gestión de trenes, monitorización de vehículos, soluciones avanzadas de señalización, herramientas de automatización en estaciones ferroviarias y sistemas energéticos sostenibles, que incluyen baterías ecológicas.

Tempel Group cuenta con una sólida trayectoria en la implementación de proyectos ferroviarios, colaborando con operadores destacados como RENFE y proporcionando sistemas de WiFi a bordo, así como equipamiento para modernizaciones. Su experiencia en ciberseguridad y comunicaciones refuerza su propuesta de valor frente a los desafíos actuales del sector.

Rail Live 2025 será un punto de encuentro para más de 300 expositores, 200 ponentes y 10,000 asistentes, que incluirán administradores de infraestructura y empresas de transporte. Durante el evento se discutirán las tendencias que definirán el futuro del ferrocarril, como la ciberseguridad, la sostenibilidad y la inteligencia artificial.

Fundada en Barcelona, Tempel Group opera en 22 países y posee sedes en 18 ciudades globalmente. Su enfoque se centra en áreas clave como energía e ingeniería, apoyándose en la investigación y desarrollo para fomentar la eficiencia energética y la integración de tecnologías avanzadas.

Theraclion Potencia Su Presencia Global con Nuevas Certificaciones de Sonovein® en Europa, EE. UU. y China

THERACLION, la empresa que ha desarrollado Sonovein®, una plataforma robótica para el tratamiento no invasivo de las varices mediante ultrasonidos focalizados de alta intensidad (HIFU), ha anunciado importantes avances en su expansión internacional. Estos hitos regulatorios refuerzan su posición en los principales mercados del mundo.

En Europa, Sonovein® ha obtenido recientemente la certificación MDR (Reglamento de Productos Sanitarios, UE 2017/745), que asegura el cumplimiento de estrictos estándares de seguridad y calidad. Esta certificación permite la continuidad comercial del sistema en mercados donde se aplica esta normativa.

En Estados Unidos, el estudio pivotal VEINRESET financiado por Theraclion, ha sido un éxito, alcanzando una tasa de oclusión del 96,8%. Estos resultados respaldan la seguridad y eficacia del tratamiento HIFU no invasivo y serán la base para la futura solicitud de aprobación ante la FDA, en el mayor mercado de tratamientos venosos.

Además, en China, Sonovein® ha superado la certificación GB 9706.1-2020, lo que representa un paso crucial hacia la autorización de mercado en uno de los sectores más dinámicos. Este reconocimiento, otorgado por la National Medical Products Administration (NMPA), posiciona aún más a Theraclion en el escenario global.

Martin Deterre, director ejecutivo de Theraclion, comentó que estas certificaciones certifican años de trabajo e innovación, siendo un punto de inflexión para la compañía. «Nos permiten avanzar con determinación hacia nuestra meta de ofrecer una solución terapéutica global para millones de pacientes con varices en todo el mundo», afirmó.

Gracias a estos logros, Sonovein® sigue ofreciendo a médicos y pacientes una alternativa no invasiva a la cirugía de varices, habiendo realizado más de 3.500 procedimientos en Europa y Oriente Medio, adoptada en más de una docena de centros de salud.

Con estos avances, Theraclion se consolida como un referente global en el tratamiento no invasivo de las varices, acelerando su expansión internacional y acercando los beneficios de Sonovein® a más pacientes y profesionales de la salud.

Theraclion es una empresa médica francesa que se dedica a la innovación en el tratamiento de venas varicosas mediante ultrasonidos focalizados. Esta tecnología no invasiva evita incisiones y cicatrices, permitiendo a los pacientes retomar rápidamente sus rutinas diarias.

Thalassa Tour Transforma las Excursiones en Bangkok con Experiencias Auténticas y Guiadas en Español

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En el vibrante corazón de Tailandia, Bangkok se presenta como un destino cautivador que atrae a millones de viajeros en busca de cultura, aventura y una experiencia auténtica. En este contexto, Thalassa Tour se consolida como una de las agencias líderes en la organización de excursiones personalizadas en esta metrópoli asiática, destacando por su atención al detalle y la calidad de sus servicios.

Con una amplia trayectoria en el turismo internacional, Thalassa Tour ha implementado un modelo de viaje que prioriza la excelencia y la personalización. Su oferta incluye un vasto catálogo de experiencias adaptadas a diversos perfiles de viajeros, desde familias hasta aventureros solitarios. A través de su plataforma web, es posible acceder a excursiones que van desde recorridos culturales por los famosos templos de la ciudad hasta visitas a los coloridos mercados flotantes, una de las imágenes icónicas de Tailandia.

Entre sus servicios más destacados se encuentran las visitas al Gran Palacio y al Templo del Buda Esmeralda, así como excursiones a Wat Pho y Wat Arun, símbolos culturales de Bangkok. Además, los viajeros pueden explorar Ayutthaya, la antigua capital del reino de Siam, en un entorno rico en historia, declarado Patrimonio de la Humanidad por la UNESCO.

Una de las características que distingue a Thalassa Tour es su firme compromiso con la calidad y la seguridad de los viajeros. Cada excursión es meticulosamente seleccionada y supervisada por el equipo de la agencia, lo que asegura transportes cómodos, horarios flexibles y seguros incluidos. Asimismo, la personalización del itinerario permite a los clientes elegir entre excursiones privadas o combinadas, adaptadas a sus intereses específicos.

El proceso de reserva es intuitivo y accesible desde cualquier parte del mundo, sin intermediarios, proporcionando transparencia y un servicio directo. Además, la asistencia en español, disponible antes, durante y después de la excursión, es un aspecto clave que realza la propuesta de valor de Thalassa Tour frente a otras ofertas en el mercado.

Con su combinación de profesionalismo y conocimiento profundo del destino, Thalassa Tour no solo organiza excursiones, sino que crea recuerdos imborrables para cada viajero. En un entorno turístico que se vuelve cada vez más competitivo, la agencia se reafirma como un referente en la organización de experiencias únicas en Tailandia, demostrando que la seguridad y la confianza son fundamentales para disfrutar de un viaje inolvidable.

Actiu: El Pionero Proyecto de Hospital Humanizado en el 12 de Octubre

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Actiu, la empresa española especializada en diseño y fabricación de mobiliario, ha desempeñado un papel crucial en la transformación del nuevo Hospital Universitario 12 de Octubre de Madrid, un imponente edificio de 135.000 metros cuadrados. La compañía ha equipado las diez plantas del complejo con mobiliario ergonómico, modular y sostenible, contribuyendo a crear entornos que fomentan confianza, serenidad y cercanía.

Este proyecto se presenta como un ejemplo de éxito en la gestión del cambio, donde el traslado a un nuevo espacio ha incluido una transformación organizativa y cultural. La planificación estratégica se ha centrado en ofrecer un servicio más cercano y humano. La iniciativa ha contado con el respaldo de la Unión Europea y la Comunidad de Madrid, gracias a su enfoque en la digitalización, humanización y sostenibilidad, convirtiéndolo en un modelo innovador en el ámbito sanitario europeo.

Uno de los aspectos destacados es el concepto de ‘Hospital de la Cultura’, que busca ofrecer una experiencia enriquecedora tanto a pacientes como a profesionales. El Plan de Humanización incluye espacios ajardinados y recursos artísticos, como pintura y música, que buscan promover el bienestar y la inspiración diaria. Este enfoque ha posicionado al hospital como un atractivo para profesionales que desean trabajar en un entorno donde la medicina y la cultura coexisten.

El Hospital 12 de Octubre se ha convertido en un referente de innovación hospitalaria, como lo demuestra una reciente intervención realizada por su equipo de cirugía pediátrica, que utilizó tecnología robótica para operar con éxito a un bebé de cuatro meses, convirtiéndolo en el paciente pediátrico más joven intervenido en España con esta modalidad. Desde la pandemia, el hospital ha reforzado su modelo de atención remota y su capacidad adaptativa, consolidando su estatus como centro hospitalario de vanguardia.

Este enfoque humanizado va más allá de la mera tecnología, integrando elementos emocionales y culturales en su estructura. Espacios como jardines terapéuticos y música en las plantas forman parte de una filosofía que entiende la salud como un concepto integral, donde lo clínico y emocional se entrelazan. También destaca el modelo de puertas abiertas 24 horas, que permite a las familias acompañar a los pacientes sin restricciones de horarios, fortaleciendo el apoyo emocional y convirtiéndose en un recurso activo en la recuperación.

La Dra. Carmen Martínez de Pancorbo y González, Directora Gerente del Hospital, subraya la necesidad de que los hospitales sean resilientes y se adapten a las nuevas realidades asistenciales. Esta filosofía ha tenido un impacto notable desde el primer día de funcionamiento, con más de mil pacientes que experimentaron el cambio de un ambiente hospitalario tradicional a uno más acogedor, comparándolo con la experiencia de estar en un hotel.

El diseño del nuevo complejo se aleja de la imagen fría y distante de los hospitales tradicionales, optando por espacios amables y accesibles. Habitaciones modernas y luminosas, materiales cálidos y áreas específicas para niños hacen que la hospitalización resulte más humana y cercana. El mobiliario desarrollado por Actiu refleja esta filosofía, alineándose con la necesidad de crear espacios que cuiden y se adapten a las diversas realidades asistenciales.

Soledat Berbegal, Directora de Marca de Actiu, destaca el compromiso de crear mobiliario que contribuya a entornos que cuidan, señalando que la innovación en el ámbito sanitario comienza con la creación de espacios que transmitan confianza y flexibilidad. Este enfoque integral ha permitido que el Hospital 12 de Octubre se posicione como un pionero en la redefinición de la atención sanitaria en Europa.

Ercros Muestra sus Innovaciones para un Agua Limpia, Segura y Sostenible en la Feria Piscina Barcelona 2025

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Ercros se prepara para participar en la Feria Piscina Barcelona 2025, que se llevará a cabo del 17 al 20 de noviembre en el recinto Gran Vía. Este evento se ha consolidado como el principal punto de encuentro del sector en Europa y la empresa contará con un estand propio donde presentará sus últimas innovaciones en productos clorados para el tratamiento del agua de piscinas, poniendo especial énfasis en la calidad, la sostenibilidad y la fabricación local.

Como líder europeo en la producción de tricloroisocianurato, Ercros distribuya sus productos bajo las marcas Delsa y Azuli en España y Portugal, además de suministrar a otros clientes industriales que los comercializan bajo diferentes marcas. La fábrica de la compañía, ubicada en Sabiñánigo, Huesca, realiza toda la producción utilizando tecnología propia y sistemas de calidad que cumplen con los más altos estándares.

Uno de los hitos más recientes en su trayectoria ha sido la modernización del proceso de producción mediante la implementación de una nueva planta de recristalización de sal, que permite el reciclaje de la sal residual generada en su fabricación. Este avance no solo mejora la eficiencia energética, sino que también contribuye a la reducción de emisiones de CO₂ en más de 5.000 toneladas anuales.

La historia de innovación de Ercros se remonta a más de cinco décadas, destacando lanzamientos como las tabletas bicapa en 2006, tabletas sin mercurio en 2009, y envases reciclables en 2024. Estos esfuerzos reflejan el compromiso de la empresa por avanzar hacia soluciones más sostenibles y eficaces en el tratamiento del agua.

Los interesados en asistir a la Feria Piscina pueden obtener sus invitaciones a través de la página web de Ercros. La participación en este evento reafirma el papel de la empresa como referente en el sector, promoviendo un agua limpia, segura y sostenible para el disfrute de todos.

Adiós al ‘Trabajo en Equipo’: Un Certificado de Soft Skills Basado en Comportamiento Real

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Una innovadora startup, Kodo People, ha emergido de la Universidad de Granada, apoyada por Telefónica, con el propósito de revolucionar la evaluación de las habilidades interpersonales. Mediante el uso de juegos basados en la Economía Conductual y la inteligencia artificial, Kodo People ofrece un Certificado de Soft Skills que permite evaluar de forma objetiva competencias como la empatía, el liderazgo y la resiliencia, superando los sesgos que suelen dificultar las autoevaluaciones tradicionales.

Con una creciente demanda de soft skills por parte de las empresas en un mundo laboral cada vez más automatizado y colaborativo, resulta crucial poder medir estas habilidades de manera precisa. Estudios de organizaciones como la OCDE y el Foro Económico Mundial subrayan la importancia de estas competencias, aunque muchas empresas aún enfrentan el desafío de evaluarlas de forma confiable. Según Antonio M. Espín, fundador de Kodo y experto en Economía del Comportamiento, “solo se puede certificar aquello que se evalúa de forma objetiva”.

Kodo People ha identificado habilidades críticas como adaptabilidad, trabajo en equipo y autoconocimiento en el marco de los procesos de selección. A través de un test online, los usuarios participan en simulaciones que plantean dilemas éticos y requieren decisiones en situaciones de riesgo o cooperación. Estos juegos generan datos que permiten inferir rasgos conductuales y traducen estos patrones en resultados comparativos junto con recomendaciones personalizadas para el desarrollo profesional.

Además, la startup ha creado Evalia, una inteligencia artificial que interpreta los resultados del certificado, ofreciendo itinerarios de mejora adaptados a cada usuario. Esto facilita desde recomendaciones de formación hasta apoyo en la preparación de entrevistas, ampliando las aplicaciones del certificado tanto para la búsqueda de empleo como para la mejora de la compatibilidad dentro de los equipos.

La iniciativa ha captado el interés de diversas instituciones educativas y programas de empleo, que ven en esta metodología una forma eficaz de validar competencias basadas en evidencia científica. Según los primeros datos de Kodo People, más del 80% de los usuarios ha logrado comprender mejor sus fortalezas y cómo comunicarlas, aumentando así la probabilidad de encontrar empleo en más de un 30% al incluir información fiable sobre sus soft skills en el currículum.

Kodo People, con una misión clara de llevar el rigor experimental al ámbito laboral y educativo, representa un avance significativo en la forma en que se valoran y desarrollan las competencias interpersonales en el siglo XXI.

El Otoño en la Cocina: Colores, Aromas y Texturas

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La firma gastronómica Teca Sàbat ha dado a conocer su nueva propuesta culinaria para el otoño, donde resalta la importancia de los ingredientes de temporada, la proximidad y una meticulosa atención al detalle. Con la llegada de esta estación, caracterizada por su frescura y tonalidades doradas, Teca Sàbat se adapta a los sabores tradicionales y presenta una carta renovada que ofrece platos reconfortantes.

El otoño transforma el paisaje y en la cocina se traduce en una mezcla de colores cálidos y sabores que evocan emociones. Ingredientes como calabaza, boniato, setas, coles y membrillo son esenciales en esta propuesta, aportando diversas texturas y colores que enriquecen la experiencia gastronómica. Teca Sàbat colabora estrechamente con proveedores locales para garantizar la frescura y calidad de los productos, reafirmando su compromiso con el respeto por la tierra y la autenticidad culinaria.

A medida que descienden las temperaturas, el deseo de platos más cálidos y cremosos se hace presente. La oferta de Teca Sàbat incluye cremas suaves, estofados lentos y preparaciones que llenan los espacios de aromas hogareños. Entre sus propuestas destacan una crema de calabaza con nuez moscada, níscalos salteados con ajo y perejil, y un estofado de ternera meloso. Estos platos, más allá de buscar sorprender, se enfocan en un equilibrio honesto de sabores familiares.

Los pequeños detalles en la gastronomía otoñal evocan recuerdos y Teca Sàbat pone especial énfasis en ello, creando una cocina donde el aroma juega un papel fundamental. Cada plato es una oportunidad para apreciar la dedicación al producto y al proceso de cocción. La experiencia culinaria va más allá del gusto e incluye texturas que abren un nuevo mundo sensorial, desde cremosas sopas hasta verduras asadas crujientes.

El ambiente otoñal invita a desacelerar el ritmo, y Teca Sàbat promueve la idea de disfrutar sin prisa. Cada comida se convierte en un homenaje a los sabores autóctonos y en un recordatorio de que cocinar y disfrutar de la comida es, en esencia, un acto de cuidado. Con la magia del otoño, cada plato se transforma en una experiencia memorable llena de color, calidez y sensaciones.

Los interesados en descubrir las nuevas propuestas de Teca Sàbat pueden visitarlas semanalmente en sus tiendas gourmet.

Cuando el Otoño Inspira Nuestros Platos: Colores, Aromas y Texturas

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La firma gastronómica Teca Sàbat ha presentado su nueva propuesta culinaria para el otoño, enfocada en la utilización de ingredientes de temporada, el respeto por la proximidad y una meticulosa atención al detalle. Con el inicio de la estación, la naturaleza se transforma, lo que inspira a Teca Sàbat a redescubrir sabores tradicionales a través de una carta adaptada que incluye platos reconfortantes elaborados con productos frescos y locales.

El otoño trae consigo una paleta cálida de ocres, naranjas y rojizos, que se refleja en las mesas con una armonía visual y gustativa. Ingredientes destacados como la calabaza, el boniato, las setas, las coles y el membrillo serán protagonistas, aportando diversas texturas y colores que enriquecen la experiencia gastronómica. Esta colaboración con proveedores locales no solo asegura frescura y calidad en los platos, sino que también promueve una cocina con un valor añadido, basada en el respeto por la tierra, la reducción del impacto ambiental y la autenticidad.

Con la llegada de las temperaturas más bajas, los comensales buscan platos más cálidos y cremosos. En este sentido, Teca Sàbat ha incorporado a su oferta cremas suaves, estofados lentos y platos que llenan el hogar con aromas de bienestar, como una crema de calabaza con nuez moscada, níscalos salteados y un estofado de ternera meloso. Estas recetas no pretenden sorprender con extravagancias, sino más bien ofrecer un equilibrio honesto y reconfortante.

Cada plato busca evocar emociones a través de pequeños detalles, en los que los ingredientes hablan por sí mismos, resaltando el aroma como un elemento clave. La cocina de Teca Sàbat se convierte en un proceso que anima a esperar, a apreciar el oficio y el tiempo dedicados tanto al producto como a su elaboración.

Además de los sabores, la experiencia gastronómica en otoño se enriquece con texturas que abrazan. Desde la suavidad de una crema caliente, el crujido de una verdura asada, hasta la melosidad de una salsa elaborada con paciencia, Teca Sàbat cuida cada aspecto en su preparación, buscando siempre el equilibrio entre sabor y sensaciones al paladar, con un enfoque artesanal que honra el proceso, el producto y la historia que cada ingrediente conlleva.

La propuesta invita a los comensales a disfrutar sin prisa, promoviendo la idea de que cada comida es una oportunidad para saborear lo cercano y los sabores de siempre. En un ambiente donde la luz, las conversaciones y el tiempo se ralentizan, Teca Sàbat presenta la comida como un acto de calidez, color y recuerdo, celebrando la magia del otoño en cada bocado.

Aquellos interesados en descubrir las nuevas propuestas de la firma pueden visitar sus tiendas gourmet semanalmente.

Empresas Familiares Valencianas: Pioneras en el Relevo Generacional en España

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Catenon ha identificado un notable aumento en la demanda de directivos externos en empresas familiares de la Comunidad Valenciana, un sector que representa más del 90% del tejido empresarial en la región. La multinacional española, especializada en la búsqueda global de talento, señala que este fenómeno está íntimamente relacionado con el proceso de relevo generacional, que obliga a las empresas a buscar nuevas estrategias para asegurar su continuidad y competitividad en un entorno económico en constante evolución.

Pablo Olmos, Director de Catenon en la Comunidad Valenciana y Murcia, destaca que muchas empresas están buscando la incorporación de profesionales externos que aporten innovación y una visión fresca. «Líderes expertos se están uniendo a las nuevas generaciones para crear un mix que fomente la internacionalización, modernización y, al mismo tiempo, conserve la esencia de lo que fundadores y generaciones anteriores lograron», explica Olmos. Este enfoque también incluye la necesidad de directores externos con conocimientos en finanzas para facilitar la entrada de fondos de inversión.

Las empresas familiares en la Comunidad Valenciana son una pieza clave de la economía local, generando el 85% del empleo privado y el 87% del PIB industrial. Los datos del Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas (Ivie) y el Instituto de la Empresa Familiar (IEF) subrayan la importancia de estos negocios en sectores como la industria y la construcción, donde la estabilidad de la empresa familiar es fundamental.

El proceso de relevo generacional va acompañado de un crecimiento en la demanda de perfiles como directores generales, financieros y de operaciones, especializados en transformación organizativa y digitalización. Las nuevas generaciones están cambiando el paradigma, impulsando una mentalidad que busca no solo conservar, sino modernizar el legado familiar. «Atravesar esta transición permite atraer talento, expandirse a mercados internacionales y reforzar la sostenibilidad», añade Olmos.

Asimismo, la transición generacional está fomentando un cambio cultural en las empresas familiares, que comienzan a adoptar modelos de gobernanza más profesionales. Cada vez son más las organizaciones que implementan planes de sucesión y estrategias a largo plazo centradas en la innovación y la sostenibilidad.

Con más del 57% del PIB español derivado de empresas familiares, según el Instituto de la Empresa Familiar, el relevo generacional no solo representa un desafío, sino también una oportunidad para consolidar la competitividad de la Comunidad Valenciana y la Región de Murcia. Esta transformación es fundamental para mantener su dinamismo en el panorama económico del país.

Fuerza Femenina: Siete Razones por las que Este es el Nuevo Símbolo de la Mujer

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En un mundo donde la feminidad ha estado históricamente ligada a la delicadeza, un cambio significativo se está gestando. Cada vez más mujeres descubren que el entrenamiento físico no es solo una cuestión estética, sino un camino hacia el empoderamiento y la autonomía. Mariola Corega, reconocida campeona mundial en disciplinas de fuerza, se ha convertido en un símbolo de este nuevo paradigma. A través de su trabajo y filosofía, invita a las mujeres a fortalecer no solo su cuerpo, sino también su mente y su espíritu.

Corega enumera siete razones que subrayan la importancia del entrenamiento de fuerza para la mujer del siglo XXI. En primer lugar, destaca que el músculo representa salud en lugar de un simple atributo visual. La masa muscular activa el metabolismo y ayuda a prevenir diversas enfermedades. Además, resalta que mantener esta masa es crucial para la longevidad, especialmente a partir de los 40 años, donde se corre el riesgo de perderla sin un entrenamiento adecuado.

Una mujer fuerte, según Corega, no necesita pedir permiso. La autoconfianza y el liderazgo surgen al saber que se es capaz de realizar ejercicios desafiantes, transformando la percepción que una mujer tiene de sí misma y su lugar en el mundo. Este nuevo enfoque también redefine la belleza, alejándose de los estándares tradicionales de delgadez hacia una visión que valora el movimiento, la vitalidad y la funcionalidad del cuerpo.

La conexión entre la fuerza física y el bienestar emocional es otra de las claves de su mensaje. Corega enfatiza que el entrenamiento no debe ser visto como un castigo, sino como una forma de escuchar al propio cuerpo. En su metodología «Priorízate», cada ejercicio se convierte en una meditación activa que fortalece tanto el cuerpo como la mente.

El efecto positivo de empoderar a una mujer que se cuida a sí misma se extiende más allá de ella; actúa como un faro de inspiración para otras. Cada mujer que rompe con estereotipos a través del ejercicio ayuda a cimentar una nueva narrativa donde la fuerza es parte integral de la feminidad.

Mariola Corega es bicampeona del mundo de fuerza y resistencia, y su enfoque holístico une la ciencia con la espiritualidad, promoviendo un bienestar integral basado en movimiento, fuerza, nutrición y conciencia. A través de sus centros EndoPilates & Fit en la Comunidad Valenciana, así como en plataformas digitales, fomentan una comunidad en crecimiento de mujeres que encuentran fuerza y propósito en la actividad física. Para Corega, cuidar el cuerpo es un acto de amor hacia uno mismo, un legado divino a preservar y honrar.