Catalonia Hotels & Resorts Ofrece Oportunidades Laborales a Jóvenes en Situación de Vulnerabilidad con su Programa Stay & Care

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Catalonia Hotels & Resorts abre puertas laborales a jóvenes en situación de vulnerabilidad a través de su programa Stay & Care

La cadena hotelera Catalonia Hotels & Resorts ha lanzado su primera convocatoria de alianzas dentro del programa «Stay & Care», destinado a generar un impacto social positivo mediante la creación de oportunidades laborales para colectivos vulnerables. En esta iniciativa, la compañía ha decidido otorgar 10.000 euros a cada una de las dos entidades seleccionadas: la Fundació FC Barcelona y la Fundación Integra. Ambas organizaciones se centran en la inserción laboral de jóvenes y personas en situaciones de vulnerabilidad.

El programa «Stay & Care» se estructura en torno a tres pilares fundamentales: Preservamos, Cuidamos y Conectamos. En este último componente, Catalonia Hotels & Resorts busca fortalecer las comunidades locales a través de la formación y la integración laboral de los colectivos más desfavorecidos. La Fundació FC Barcelona contribuirá con su programa «Joves Futur+», que apoya a jóvenes extutelados en su transición hacia la vida adulta, mientras que la Fundación Integra fomenta la inclusión laboral de personas con discapacidad y víctimas de violencia.

La convocatoria, gestionada en colaboración con la Fundación migranodearena, recibió un total de 32 candidaturas de diferentes entidades a lo largo de España. Este amplio interés resalta la necesidad presente en el ámbito social. Las propuestas fueron seleccionadas en base a criterios de impacto social, empleabilidad y sostenibilidad.

Catalonia Hotels & Resorts no solo proporciona apoyo financiero, sino que también se involucra en el proceso de inserción laboral, ofreciendo a jóvenes extutelados y personas en riesgo social la oportunidad de realizar prácticas en el sector turístico. Las actividades de voluntariado corporativo, sesiones de sensibilización y encuentros con el entorno hotelero permiten a los participantes adquirir experiencia profesional y hábitos laborales necesarios para su futuro.

El programa «Joves Futur+», en su quinta edición, está diseñado para apoyar a jóvenes extutelados durante uno de los momentos más críticos de su vida, cuando se encuentran sin el respaldo del sistema de protección. Por su parte, la Fundación Integra ha trabajado durante 25 años para fomentar la inclusión laboral a través de un modelo que une a empresas y personas en riesgo de exclusión social.

Ximena Almela, responsable de ESG de Catalonia Hotels & Resorts, subrayó el compromiso de la empresa de generar un impacto positivo más allá de su actividad hotelera. Isabel Parellada, directora de la Fundación migranodearena, destacó la calidad de los proyectos recibidos y la labor del tercer sector en la inserción social. Ana Muñoz de Dios, directora de la Fundación Integra, y la Dra. Marta Segú, directora general de la Fundació FC Barcelona, coincidieron en señalar la importancia del empleo como herramienta para la transformación social y la construcción de una sociedad más inclusiva.

Catalonia Hotels & Resorts, con más de 40 años de experiencia, opera 82 hoteles y resorts en más de 25 destinos alrededor del mundo, y a través de su programa «Stay & Care», busca implementar iniciativas que beneficien tanto a las personas como a las comunidades locales.