Zucchetti Spain ha ratificado su compromiso con la evolución del sector de Recursos Humanos al patrocinar el 58º Congreso Internacional AEDIPE, celebrado en el Auditorio Mutua Madrileña de Madrid los días 29 y 30 de mayo. Este importante encuentro, organizado por la Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas, se consolida como el foro de referencia para líderes empresariales y profesionales de la gestión del talento.
Bajo el lema «Trabajo del futuro, futuro del trabajo», el congreso se centró en los desafíos y tendencias que marcarán el futuro del mercado laboral. La tecnología y la sostenibilidad emergen como pilares fundamentales para redefinir la manera en que las organizaciones gestionan a sus equipos. Durante el evento, se subrayó la relevancia del software especializado en Recursos Humanos como herramienta estratégica para fomentar la colaboración, mejorar la productividad y adaptarse a las nuevas modalidades de trabajo.
Joaquín Lasheras, Director de Operaciones de HR Mobility en Zucchetti Spain, asumió el rol de moderador en la mesa «Tecnología y Personas: Upskilling & Reeskilling». En este espacio se discutió la importancia de fortalecer habilidades tecnológicas y la necesidad de una transformación laboral que responda a un entorno de constante cambio y avance tecnológico.
Los líderes del sector también abordaron cómo la inteligencia artificial y nuevas herramientas digitales representan oportunidades para transformar la forma de trabajo. El talento tecnológico se posiciona como un factor clave para garantizar la eficiencia y competitividad de las empresas. Las organizaciones que comprendan el valor de la automatización y el análisis de datos serán capaces de explotar al máximo su potencial y manejar los retos que conlleva el cambio organizacional.
Con el ánimo de aportar al debate y brindar recursos prácticos, Zucchetti Spain presentó la guía «Automatización de nóminas y gestión del tiempo», disponible de forma gratuita en su web. Este documento enfatiza el rol crucial de la inteligencia artificial y el software en la optimización de los procesos internos de las empresas.
El compromiso de Zucchetti Spain con la innovación en la gestión de personas se apoya en una estrategia que busca maximizar la eficacia del talento y el uso de analítica avanzada. Durante el congreso, se destacó que el futuro está orientado a potenciar la automatización y el trabajo colaborativo mediante soluciones integradas.
La suite Zucchetti HR, que abarca todos los aspectos de la gestión de Recursos Humanos, se alinea con las nuevas tendencias discutidas en el evento. Con soluciones innovadoras como Altai pAIroll, para la gestión de nóminas, e InRecruiting, para la selección de personal, Zucchetti Spain reitera su compromiso por simplificar procesos y colocar a las personas en el centro de las estrategias empresariales.
Con más de 40 años de experiencia, el Grupo Zucchetti se posiciona como uno de los principales actores en el sector del software en Europa. Con una fuerte presencia en mercados internacionales, su enfoque en la investigación y desarrollo refuerza su posición de liderazgo hacia un futuro tecnológico en la gestión del talento y los recursos humanos.
