El primer encuentro «Más Mujeres CEO» ha llevado a cabo una jornada dedicada a la redefinición del liderazgo centrado en la mirada femenina, un evento celebrado el pasado 7 de noviembre en el icónico Ateneo de Madrid. Organizado por Canal CEO con el respaldo de Mediaplus Equmedia, este proyecto busca no solo difundir y debatir acerca del liderazgo femenino, sino también impulsar su desarrollo como motor transformador de las empresas y la sociedad.
En el marco de esta iniciativa, una serie de mujeres influyentes dentro del ámbito económico fueron convocadas para compartir su visión y experiencias sobre lo que representa el liderazgo desde una perspectiva femenina. Al hacerlo, rindieron homenaje al legado de Emilia Pardo Bazán, destacada novelista del siglo XIX y un ejemplo de perseverancia y determinación para las mujeres en España.
Durante el evento, las participantes debatieron sobre la esencia del liderazgo en femenino, destacando características como la inclusión, el bienestar, la empatía y la capacidad transformadora. Ana López-Casero Beltrán, presidenta de la Asociación Retail Textil España, resumió la noción de liderazgo en femenino como una «manera de estar en el mundo» que, si bien no es exclusiva de las mujeres, resulta particularmente innata en ellas.
Entre las destacadas oradoras, María Carceller, CEO del Grupo Rodilla, enfatizó la necesidad de adaptar las carreras profesionales a las realidades vitales cambiantes que enfrentan muchas mujeres. Planteó que un liderazgo exitoso se basa no en la renuncia sino en la satisfacción personal y profesional, proponiendo un enfoque que priorice el acompañamiento y la inteligencia emocional en el ámbito empresarial.
El evento también contó con la participación de otras voces relevantes como Marta Prieto Asirón, CEO de Kolima; Virginia Carcedo, Secretaria General de Fundación Once; Marta Muñiz, CEO de Schiller University; Laura Valdeolivas, CEO del Museo LEGENDS; Ana López-Casero Beltrán; Ana Palencia, CEO de Eco Intelligentgrowth; y Celia Caño, Directora General de Mediaplus Equmedia. Cada una aportó sus perspectivas sobre el impacto del liderazgo femenino en sus respectivos campos, abarcando temas como la interseccionalidad, los entornos inclusivos y la autenticidad en el liderazgo.
Este encuentro inicia un ciclo de eventos que Canal CEO planea continuar, bajo el prisma de la equidad y la inspiración de mujeres que, con sus ideas y acciones, han influenciado transformaciones significativas a lo largo de la historia. Desde su fundación en 2011, Canal CEO ha trabajado como un referente en liderazgo humanista en la comunidad hispanohablante, apoyando a empresas en su camino hacia un liderazgo más adaptado a los tiempos actuales.
