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Publicación de las DAP Sectoriales de ANDECE en ENVIRONDEC

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Publicadas las DAP sectoriales de ANDECE en ENVIRONDEC

La Asociación Nacional de la Industria del Prefabricado de Hormigón (ANDECE) ha finalizado la obtención de nueve Declaraciones Ambientales de Producto (DAP) sectoriales que abarcan todos los productos prefabricados de hormigón. Este desarrollo representa un avance significativo para el sector, evidenciando su compromiso con la sostenibilidad y la transparencia en materia medioambiental.

La iniciativa surge como parte de la estrategia de ANDECE para ayudar a los fabricantes a adaptarse a las cada vez más exigentes normativas en sostenibilidad, que incluyen la futura inclusión de parámetros ambientales en el marcado CE, el nuevo Documento Básico de Sostenibilidad del Código Técnico de la Edificación y el Reglamento Europeo de Taxonomía, entre otros.

El proceso de recopilación y tratamiento de datos se puso en marcha a finales de 2024, apoyado por la consultora ambiental ABALEO. Cerca de 60 empresas asociadas participaron de manera voluntaria, lo que permitió construir una base de datos extensa y representativa del sector.

Este logro es el resultado de la experiencia acumulada por ANDECE en sostenibilidad a lo largo de la última década, que incluye hitos anteriores, como la verificación de la herramienta informática (A)DAP en colaboración con CERTINALIA, la creación de una hoja de ruta hacia la descarbonización del sector y el desarrollo de un catálogo formativo específico a través de la Academia ANDECE.

Las DAP han sido verificadas por CERTINALIA, una entidad acreditada por ENAC, asegurando su validez y confiabilidad a nivel internacional. Los documentos abarcan nueve categorías de productos prefabricados de hormigón, incluyendo estructuras para edificación, ingeniería civil, forjados, fachadas pesadas y ligeras, canalizaciones, elementos ligeros huecos, pavimentos, y mobiliario urbano y funerario.

Con esta información ambiental validada, ANDECE y sus empresas asociadas están mejor posicionadas para reducir las emisiones del sector, contribuyendo de forma efectiva a los compromisos europeos y globales de neutralidad climática para 2050. Las nueve DAP sectoriales están disponibles en español en el sitio web de ANDECE, y también son accesibles en inglés a través de The EPD International – ECOPLATFORM.

Grupo Prodesco Fortalece Su Equipo con Nuevas Incorporaciones y Nombramientos Estratégicos

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Grupo Prodesco refuerza su equipo con nombramientos e incorporaciones estratégicas

Grupo Prodesco está dando un importante paso hacia su crecimiento y consolidación al reforzar su equipo directivo con nuevas incorporaciones y nombramientos estratégicos en áreas clave. Esta decisión se enmarca en un momento crucial para la empresa, que busca acompañar su expansión y fortalecer su propuesta de valor para el sector de la hostelería.

La compañía, especializada en la alimentación y gastronomía para la media y alta hostelería, cerró el ejercicio 2024 con una facturación de 50 millones de euros, lo que representa un notable crecimiento del 41% en comparación con el año anterior. Este aumento se ha visto impulsado por la integración de Abarrotes y la expansión de su modelo de negocio a nivel nacional.

De cara a 2025, Grupo Prodesco ha delineado una estrategia enfocada en afianzar su estructura financiera, operativa y de recursos humanos. En este contexto, la empresa ha incorporado a Fernando Gutiérrez Solsona como nuevo director financiero. Gutiérrez cuenta con más de 30 años de experiencia en entornos de alto crecimiento y multinacionales, y se encargará de la planificación financiera, el control de gestión y la evaluación de inversiones, reforzando así el comité de dirección encabezado por Alberto Mena y Pablo Pericón.

Por su parte, Esther Salido Martín amplía sus responsabilidades dentro de la organización al asumir la gestión del talento, manteniendo su rol en el Servicio de Atención al Cliente. Desde esta nueva posición, Salido supervisará la experiencia integral del cliente, buscando impulsar un modelo de atención más analítico y alineado con los estándares de calidad del servicio.

El grupo también se beneficia de la incorporación de Isabel Salgado Sardinero, quien asumirá el cargo de Responsable de Marketing y Comunicación, aportando su amplia experiencia en marketing de fidelización y desarrollo de negocio. Además, Jorge Mena Blandez ha sido nombrado adjunto a la Dirección Comercial y Marketing, apoyando la definición y despliegue de la estrategia comercial.

En el área de Compras, Clara Izquierdo Ceballos y Elio Rodríguez de la Sierra Fuentes se suman al equipo para coordinar las compras de productos congelados, refrigerados y no alimentarios. Ambas incorporaciones aportan décadas de experiencia en la industria, lo que contribuirá a mejorar la operación del grupo.

Este refuerzo organizativo se espera que impacte de manera positiva en el servicio al cliente al mejorar la coordinación entre diferentes áreas de la empresa, lo que se traduce en mayor previsibilidad de stock, estabilidad en los precios y eficiencia operativa. Con sede en Madrid y una delegación en Barcelona, Grupo Prodesco ofrece una amplia gama de servicios que incluyen logística de frío positivo y negativo, marcas propias y una red de socios estratégicos, apoyando su expansión tanto en España como en otros mercados europeos.

Con la consolidación de su equipo, Grupo Prodesco se posiciona cada vez más preparado para afrontar los desafíos de una nueva etapa de expansión, manteniendo su compromiso con la profesionalización del sector hostelero y un modelo de crecimiento sostenible.

Realme Se Prepara Para Lanzar la Batería Titan de 10.001 mAh y Refuerza Su Liderazgo en Tecnología de Baterías

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realme se prepara para lanzar la batería Titan de 10.001 mAh y refuerza su estatus como pionera en baterías

realme, la marca de smartphones que ha destacado por su rápido crecimiento a nivel global, está a punto de revolucionar el mercado de móviles con el lanzamiento de su nueva batería Titan de 10,001mAh. Este innovador avance tecnológico no solo establece un nuevo estándar en la autonomía de dispositivos móviles, con una duración que alcanza hasta una semana, sino que también reafirma el compromiso de la empresa en ser un líder en la tecnología de baterías.

La compañía, que se ha guiado por su filosofía «Make it real», ha centrado sus esfuerzos en atender las necesidades de los jóvenes usuarios, quienes demandan soluciones prácticas y funcionales en su vida cotidiana. Con el desarrollo de la batería Titan, realme ha demostrado su capacidad para llevar a producción masiva innovaciones ambiciosas en tiempos récord, impulsando así el futuro de la energía móvil.

La batería Titan de 10,001mAh se destaca por su diseño avanzado, que incluye una arquitectura de seguridad y una tecnología inteligente para prolongar su vida útil. Estos elementos aseguran no solo un rendimiento estable a lo largo de su ciclo de vida, sino también una durabilidad y confiabilidad excepcionales, permitiendo que los usuarios confíen en su capacidad de operación incluso en condiciones extremas.

Esta innovadora batería será un componente esencial del próximo dispositivo de realme, el P4 Power, del cual se darán a conocer más detalles sobre disponibilidad y características en un futuro cercano. La marca invita a los interesados a mantenerse atentos a sus canales oficiales para recibir la información más reciente sobre este prometedor lanzamiento.

GA-ASI y Calidus Firman un Acuerdo de Cooperación para la Coproducción del MQ-9B y el Aeronave de Combate Colaborativo Gambit

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GA-ASI y Calidus firman un MOU para la coproducción del MQ-9B y del Gambit Collaborative Combat Aircraft

General Atomics Aeronautical Systems, Inc. (GA-ASI) y Calidus Aerospace han formalizado un importante acuerdo mediante un Memorando de Entendimiento (MOU) que impulsará la cooperación en la producción de aeronaves no tripuladas en los Emiratos Árabes Unidos. Este acuerdo, firmado por el presidente de GA-ASI, David R. Alexander, y el director general de Calidus Holding Group, Dr. Khalifa Murad Alblooshi, se realizó durante la celebración de UMEX y SimTEX 2026, que tuvo lugar del 20 al 22 de enero de este año.

El MOU establece un marco de colaboración en la coproducción del MQ-9B Remotely Piloted Aircraft y del Gambit Collaborative Combat Aircraft, así como en sistemas de mando y control y gestión de combate. Esta será la primera vez que los aviones de GA-ASI se fabricarán en la región, una decisión que responde a la creciente demanda de estos sistemas en el mercado global.

David R. Alexander destacó la importancia de trabajar con socios en los Emiratos Árabes Unidos, indicando que esto les permitirá conectar con expertos locales y capacidades regionales. Esta colaboración subraya el compromiso de GA-ASI con la innovación y el desarrollo de tecnología dentro de la región. Por su parte, el Dr. Alblooshi expresó que este MOU representa un paso estratégico para Calidus, ampliando sus capacidades en el sector de los sistemas no tripulados y preparando el terreno para futuras asociaciones en innovación y transferencia de conocimientos.

La alianza se enmarca en un contexto de rápido crecimiento del sector de aeronaves no tripuladas, donde ambos actores prevén aprovechar sus capacidades de manufactura para atender un mercado en expansión. Con más de 9 millones de horas de vuelo registradas, GA-ASI se ha consolidado como un líder en sistemas de aeronaves no tripuladas en el ámbito global, mientras que Calidus, desde su fundación en 2015, ha destacado por ofrecer soluciones avanzadas en el sector de defensa y manufactura.

Ambas empresas afirman que esta colaboración enriquecerá la industria de defensa en los Emiratos Árabes Unidos, brindando nuevas oportunidades y asegurando que el desarrollo y la producción de estos sistemas reflejen una combinación de innovación local y experticia global.

Kailas FUGA Anuncia Nueva Colaboración con Penyagolosa Trails en España

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Kailas FUGA anuncia una nueva colaboración con Penyagolosa Trails en España

Kailas FUGA, una de las marcas más destacadas a nivel mundial en el ámbito del trail running, ha anunciado su colaboración a largo plazo con la reconocida carrera Penyagolosa Trails, que ahora llevará el nombre de FUGA Penyagolosa Trails. Esta asociación busca potenciar la visibilidad de la emblemática carrera española, aprovechando la experiencia de Kailas FUGA en la gestión de competiciones internacionales, así como los recursos financieros y logísticos de la marca.

Con este acuerdo estratégico, Kailas FUGA reafirma su presencia en el mercado español, especialmente tras el establecimiento de una red de distribución minorista que empezará a operar en 2024. Durante el año 2023, la marca incorporó a su equipo al atleta de élite español José Ángel Fernández «Canales», junto a jóvenes talentos como María Fuentes, quien obtuvo el segundo puesto en el European Trail Championships (ETC) en 2025. Esta sólida estructura de apoyo a los atletas se complementa con el anuncio del lanzamiento del FUGA Mountain Club en 2026, iniciativa que estará bajo la dirección de Álvaro Gonzales del Salto y que buscará atraer tanto a corredores profesionales como aficionados.

José Ángel Fernández, ganador de la edición de 2025, expresó su entusiasmo por la colaboración, afirmando que la ruta de Penyagolosa es una de sus favoritas y uno de los mejores eventos en España. Por su parte, Nina Sun, directora de marca de Kailas FUGA, destacó que el exigente terreno de la región brinda una perfecta oportunidad para probar el equipamiento de alto rendimiento de la marca.

El director de Penyagolosa Trails, Tico Cervera, también hizo hincapié en la importancia de colaborar con marcas que compartan su visión de respeto por el medio ambiente y por el bienestar de los corredores. La edición 2026 del FUGA Penyagolosa Trails ya ha registrado inscripciones de más de 40 países, lo que subraya el creciente interés internacional por esta competición.

Jacky Yao, director de Alianzas Internacionales, añadió que esta colaboración representa un paso significativo en el compromiso de Kailas FUGA con la comunidad del trail running, destacando que Penyagolosa Trails es una de las competiciones más importantes en España y una carrera que resuena especialmente con los atletas de la marca. La sinergia entre Kailas FUGA y Penyagolosa Trails promete no solo enriquecer la experiencia de los corredores, sino también contribuir al desarrollo del trail running en Europa.

Mano Robótica Capaz de Gatear y Recoger Múltiples Objetos Simultáneamente

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Una mano robótica puede gatear y recoger varios objetos a la vez

La mano humana, a pesar de su habilidad innata gracias a su pulgar oponible y su estructura de múltiples articulaciones, ha sido objeto de estudio y mejora en el diseño de extremidades sintéticas, revelando ciertas limitaciones en su operatividad. En este contexto, un reciente estudio publicado en la revista Nature Communications presenta una innovadora mano mecánica desmontable, capaz de arrastrarse por el suelo, sujetar varios objetos simultáneamente y acceder a espacios reducidos.

Aude Billard, investigadora en la Escuela Politécnica Federal de Lausana en Suiza y líder del proyecto, destacó que el nuevo dispositivo logra realizar de manera confiable y fluida funciones locomotoras, ofreciendo un potencial significativo para su uso en áreas como la robótica exploratoria, industrial y de servicios. Este avance llega para dar respuesta a las mismísimas limitaciones de la mano humana, que, por su estructura asimétrica y su conexión con el brazo, a menudo encuentra obstáculos en desempenos como alcanzar objetos en espacios restringidos o realizar tareas simultáneas.

El equipo de investigadores ha diseñado una mano robótica con cinco y seis dedos, que presenta estructuras simétricas, permitiendo así un agarre más eficiente y la manipulación de objetos desde diversos ángulos. Estas manos robóticas han demostrado ser capaces de recuperar y colocar de nuevo hasta tres objetos cotidianos, además de replicar 33 tipos de agarres humanos y soportar un peso de hasta 2 kilogramos.

La inspiración para este nuevo diseño provino de extremidades más versátiles presentes en la naturaleza, como las de los insectos y moluscos. Por ejemplo, los pulpos utilizan sus brazos flexibles no solo para moverse, sino también para abrir conchas, mientras que insectos como la mantis religiosa exhiben extremidades especializadas que les permiten capturar presas. Esta versatilidad se traduce en que la mano robótica puede gatear mientras sostiene varios objetos, ofreciendo la posibilidad de realizar tareas que normalmente requerirían el uso de ambas manos de un humano.

El aspecto revolucionario de este diseño radica en su aplicabilidad más allá de la anatomía humana. Se prevé que estas manos robóticas sean útiles en entornos reales que demandan adaptabilidad y pueden operar en espacios reducidos o ampliar la capacidad de los brazos industriales tradicionales. Aunque la mano no es antropomórfica, se cree que su diseño podría adaptarse para aplicaciones protésicas, lo que abriría un abanico de oportunidades para mejorar la calidad de vida de personas con discapacidades.

Billard subraya que la funcionalidad simétrica y reversible de estas manos robóticas es especialmente valiosa en situaciones donde se pueden beneficiar de capacidades que superan las limitaciones humanas. Estudios previos han evidenciado cómo el cerebro humano puede integrar apéndices adicionales, lo que sugiere un prometedor camino para la manipulación aumentada en entornos especializados.
Fuente: Agencia Sinc

Sauce Labs Celebra su Quinta Certificación Consecutiva ISO 27001

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Sauce Labs alcanza un hito con la quinta certificación consecutiva ISO 27001

Sauce Labs, reconocido proveedor de soluciones de prueba continua y calidad de software en la nube, ha anunciado la exitosa renovación de dos de sus certificaciones más importantes: ISO/IEC 27001:2022 e ISO 27701:2019. Este logro representa un hito significativo, ya que marca el quinto año consecutivo que la empresa obtiene la certificación ISO/IEC 27001, que se refiere al Sistema de Gestión de Seguridad de la Información, y el cuarto año para la ISO 27701, correspondiente al Sistema de Gestión de Privacidad de la Información. Estas renovaciones afianzan la posición de Sauce Labs como un aliado confiable para organizaciones a nivel mundial.

Las auditorías externas que llevaron a cabo esta renovación confirmaron el enfoque sólido y sistemático de Sauce Labs en la gestión de información sensible y datos personales, resultando en cero inconformidades, tanto menores como mayores. Marcia Foley, vicepresidenta de Cumplimiento Global en Sauce Labs, destacó que alcanzar este hito sin inconformidades es una validación importante de la inversión de la empresa en seguridad y cumplimiento. Además, reafirmó que este logro es una prueba irrefutable de que Sauce Labs protege los datos de sus clientes con estándares de seguridad y privacidad de primer nivel.

Entre los aspectos clave de la renovación se encuentra la certificación ISO/IEC 27001:2022, que garantiza que el Sistema de Gestión de Seguridad de la Información de Sauce Labs cumple con altos estándares globales en la protección de la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los datos. Por otro lado, la ISO 27701:2019 valida la efectiva implementación de un Sistema de Gestión de Privacidad de la Información, que proporciona un marco formal y auditable para cumplir con regulaciones globales de privacidad como el GDPR y CCPA.

Sauce Labs no ve estas certificaciones como un simple logro, sino como parte de un ciclo de mejora continua. El equipo de Cumplimiento de la compañía está activamente integrando aprendizajes de las auditorías recientes para perfeccionar sus procesos internos y mantenerse por delante de los estándares cambiantes de la industria. Asimismo, la empresa tiene planes de ampliar su portafolio de cumplimiento con una auditoría SOC 2 Tipo II que ya está en curso y una próxima auditoría ISO 42001, centrada en la gestión de riesgos y ética en la inteligencia artificial.

Los clientes y partes interesadas pueden consultar el Sauce Labs Trust Center en su sitio web para descargar los nuevos certificados ISO y obtener más información sobre la postura de seguridad y cumplimiento de la empresa.

Fundada en una sólida trayectoria, Sauce Labs es la plataforma elegida por grandes empresas como Walmart, Bank of America e Indeed, y ha ejecutado miles de millones de pruebas en su infraestructura. Su enfoque en la calidad continua a través de análisis impulsados por inteligencia artificial permite a los equipos de desarrollo entregar experiencias de software de alta calidad a escala global, gracias a su compatibilidad con una amplia variedad de dispositivos, navegadores y sistemas operativos.

Las Peores Filtraciones de Datos de 2025: Cómo Protegerte

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✋ Get A Warrant | EFFector 37.17

A lo largo del año, se producen innumerables brechas de datos que comprometen la seguridad de la información personal de millones de usuarios, haciendo que la magnitud del problema pase desapercibida. En este contexto, el último boletín EFFector de la Electronic Frontier Foundation (EFF) dedica especial atención a los distintos incidentes que han marcado el 2025, así como a las nuevas medidas de vigilancia y contrarresto en el ámbito tecnológico.

Desde su fundación en 1990, EFFector ha sido un recurso clave para comprender la intersección entre la tecnología, las libertades civiles y la ley. En su edición más reciente, se profundiza en los gastos de vigilancia del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas de EE. UU. (ICE) y se analizan las estrategias que algunos hackers están implementando para hacer frente a estas prácticas. Además, se extendió una invitación a una transmisión en vivo gratuita que aborda el tema de las mandatos de verificación de edad en línea, un asunto que ha suscitado un intenso debate sobre la privacidad de los usuarios.

Para quienes prefieren el formato auditivo, Thorin Klosowski, activista de seguridad y privacidad de la EFF, ofrece consejos prácticos sobre cómo protegerse de las brechas de datos y qué medidas pueden tomar las empresas para salvaguardar la información de sus usuarios. Este valioso contenido está disponible en plataformas como YouTube y en el Internet Archive.

La EFF también anima a los interesados a mantenerse actualizados en la lucha por la privacidad y la libertad de expresión en línea a través de la suscripción a su boletín EFFector, donde se compartirán actualizaciones, maneras de actuar y nuevos lanzamientos de productos. La organización invita a todos a unirse a su causa para proteger a las personas de estas brechas de datos y la vigilancia ilegal, recordando que cada apoyo es crucial para esta lucha significativa.
Fuente: EFF.org

Escoem Analiza la Sentencia del Tribunal Supremo sobre el Requisito de Jornada Completa para los Trabajadores

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Escoem analiza la sentencia del Tribunal Supremo que aclara el requisito del trabajador a jornada completa

La reciente Sentencia del Tribunal Supremo, dictada el 14 de julio de 2025, ha marcado un punto de inflexión en la fiscalidad de la empresa familiar al aclarar el requerimiento del trabajador a jornada completa. Esta decisión pone fin a diversas interpretaciones restrictivas por parte de la Administración que generaban incertidumbre en la aplicación de las reducciones del Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones.

Históricamente, la Agencia Tributaria había interpretado de manera estricta el artículo 27.2 de la Ley del IRPF, exigiendo no solo un contrato formal de trabajo, sino también pruebas de una carga de trabajo efectiva y sustancial que justificara que el empleado laborara a jornada completa. Esta interpretación solía resultar en la denegación de las reducciones fiscales si se consideraba que el trabajador no desempeñaba funciones suficientes dentro de la empresa, llevando a las compañías a demostrar una dedicación concreta, incluso en actividades que no requerían una presencia constante.

El alto tribunal ha rectificado esta postura, subrayando que la normativa vigente no requiere demostrar una carga efectiva de trabajo. Es suficiente con presentar un contrato laboral válido, vigente y formalizado a jornada completa, conforme estipula la ley. Sin embargo, el Tribunal Supremo también advierte que, si la Administración considera que el contrato es meramente formal o simulado, deberá demostrarlo mediante el procedimiento legal correspondiente, y no puede basar su decisión en apreciaciones subjetivas.

La sentencia resalta que la ley no establece distinciones entre la intensidad del servicio prestado, por lo que no se pueden añadir requisitos adicionales de interpretación cuando el legislador no los ha contemplado expresamente.

Las implicaciones prácticas de esta doctrina son significativas en la planificación sucesoria de las empresas familiares. Al reducir la discrecionalidad administrativa en la aplicación de las reducciones fiscales del Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones, se refuerza la seguridad jurídica. A partir de este pronunciamiento, las Administraciones no podrán denegar automáticamente beneficios fiscales bajo el pretexto de una carga de trabajo insuficiente, siempre que exista un contrato de trabajo a jornada completa válido. Esta situación disminuirá notablemente el riesgo fiscal y contribuirá a la continuidad de las empresas familiares en un entorno normativo más estable y predecible.

LIOC Editorial: Nominada a Tres Categorías en los Mentoryx Awards 2026 por su Impacto en Mentoring, Emprendimiento, Finanzas e Innovación

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LIOC Editorial nominada en tres categorías de los Mentoryx Awards 2026 por su impacto en mentoring, emprendimiento, finanzas e innovación

LIOC Editorial ha recibido una destacada nominación en los Mentoryx Awards 2026, un evento de renombre internacional que honra a figuras sobresalientes en el ámbito del coaching y la mentoría. Con una gala programada para el 31 de enero de 2026 en Sevilla, España, la editorial competirá en tres categorías clave: Mejor Mentor en IA, Emprendimiento e Innovación; Mejor Mentor de Abundancia y Finanzas; y Mejor Impacto en Medios Digitales.

Este reconocimiento resalta el esfuerzo de LIOC Editorial por promover el crecimiento personal y profesional a través de su trabajo con emprendedores y líderes de opinión. La nominación demuestra la labor efectiva de la editorial en la creación de contenidos que no solo generan influencia, sino que también tienen un impacto social significativo.

Los Mentoryx Awards se han consolidado como una cita ineludible para los profesionales del desarrollo humano, mirados como los «Oscar del crecimiento humano y empresarial». Este evento reúne a coaches, mentores y formadores de diversas partes de Hispanoamérica y España, creando un espacio para el networking y el intercambio de ideas.

LIOC Editorial ha logrado estas nominaciones gracias a su trayectoria y compromiso en ofrecer estrategias de comunicación y formación que ayudan a sus clientes a consolidar sus marcas personales y ampliar su influencia. Desde la innovación hasta la gestión financiera, las categorías en las que compite reflejan su enfoque integral en el desarrollo profesional.

Álex Mediano e Isabel Lucas, CEOs de LIOC Editorial, expresaron su entusiasmo ante estas nominaciones, subrayando que este reconocimiento no solo valida su trabajo, sino que también reafirma su compromiso con el desarrollo de sus clientes como líderes éticos en sus respectivos campos.

Asimismo, los Mentoryx Awards no solo celebran el logro individual, sino que también fomentan la visibilidad de prácticas que transforman vidas y contribuyen al desarrollo de comunidades más fuertes y capacitadas. Con la participación de influentes figuras del sector y un programa que incluye actuaciones y dinámicas de networking, la gala se perfila como un evento significativo para todos los involucrados.

Desde LIOC Editorial, se invita a la comunidad profesional a tomar esta nominación como un símbolo del esfuerzo colectivo en pro de la excelencia y la calidad en el ámbito emprendedor y de la mentoría. La editorial reafirma que cada historia y proyecto tiene el potencial de generar un gran impacto, celebrando así este logro como un paso más en su misión de transformar ideas en realidades concretas.