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Claves para un Éxito Sostenible: Gestión del Relevo Generacional en PYMES y Empresas Familiares

Silvia Pastor
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Claves para un Éxito Sostenible: Gestión del Relevo Generacional en PYMES y Empresas Familiares

CEDEC, la Consultoría de Organización Estratégica líder en Europa en gestión y dirección de empresas, ha lanzado una campaña titulada «4+1 claves para gestionar con éxito el relevo generacional en tu empresa». Esta iniciativa está destinada a empresarios que buscan preparar con antelación la continuidad de su organización, abordando uno de los procesos más desafiantes en el ámbito de las empresas familiares.

El relevo generacional en las empresas familiares va más allá de seleccionar un sucesor o transferir responsabilidades; implica conciliar las necesidades empresariales, las expectativas familiares y los objetivos personales del empresario. CEDEC advierte sobre la importancia de evitar que las tensiones inherentes a este proceso afecten la estabilidad y el futuro del negocio.

La guía que acompaña la campaña sostiene que la sucesión debe ser un proceso planificado y gradual en lugar de una decisión aislada. Anticiparse al relevo permite preparar a la próxima generación, establecer criterios objetivos y transferir responsabilidades de manera progresiva, así como construir los consensos necesarios para asegurar la continuidad del negocio y las relaciones familiares.

La primera de las claves presentadas en la guía se centra en «ordenar antes de actuar». Se resalta la importancia del protocolo familiar, un documento que establece reglas claras sobre la toma de decisiones, la incorporación de familiares a la empresa y la sucesión del liderazgo. Para que este protocolo sea efectivo, debe ser consensuado, revisable y utilizado activamente por la familia empresaria.

La segunda clave se refiere a la «planificación de la transición». Definir objetivos, etapas y responsabilidades ayuda a reducir la incertidumbre y evitar vacíos de liderazgo. CEDEC recomienda comenzar esta planificación con al menos cinco años de antelación para poder preparar adecuadamente el proceso.

La tercera clave destaca la «selección y preparación del sucesor», enfatizando la necesidad de utilizar criterios profesionales y objetivos que consideren las competencias y la visión estratégica del futuro líder. Además, es fundamental ofrecer un proceso de formación que le permita ganarse su legitimidad en la organización.

La cuarta clave se centra en la «transición efectiva del liderazgo», que debe incluir un calendario progresivo de transferencia de funciones y un seguimiento adecuado para consolidar al nuevo líder. Esta sucesión también representa una oportunidad para revisar procesos y profesionalizar la gestión de la empresa.

Finalmente, la guía incorpora una clave adicional relacionada con el propio empresario, resaltando la importancia de reflexionar sobre el papel que desea asumir la persona que ha dirigido la empresa hasta ese momento. Esto implica considerar sus objetivos personales y cómo desea que continúe el legado empresarial.

A través de esta iniciativa, CEDEC anima a los empresarios de pymes y empresas familiares a ver el relevo generacional como una decisión estratégica que requiere anticipación y visión de futuro. Para obtener más recursos sobre el tema, la guía «4+1 claves para gestionar con éxito el relevo generacional en tu empresa» está disponible para descarga gratuita en su página web.

Casi un 30% de la población no puede hacer frente a gastos imprevistos

Silvia Pastor
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Casi un 30% de la población no puede hacer frente a gastos imprevistos

En 2025, el 29,2% de la población de la Unión Europea se enfrentó a la imposibilidad de cubrir gastos financieros imprevistos, una leve disminución con respecto al 30,0% registrado en 2024. Esta situación pone de manifiesto las dificultades económicas que persisten en diferentes regiones del continente, afectando la seguridad financiera de amplios sectores de la población.

A nivel nacional, Grecia lidera este preocupante indicador, con un alarmante 50,5% de su población incapaz de hacer frente a gastos inesperados. Le siguen Latvia y Bulgaria, con el 43,7% y el 42,4%, respectivamente. En el extremo opuesto, los Países Bajos presentan la situación más favorable, con solo el 15,3% de su población enfrentando este tipo de dificultades, seguidos de Malta y Chequia, donde las cifras alcanzan el 18,7%.

La capacidad de gestionar eventos imprevistos no solo afecta la estabilidad financiera, sino que también tiene un impacto significativo en la calidad de vida de los ciudadanos. Una buena seguridad económica, que incluye la habilidad de afrontar gastos inesperados y cumplir con obligaciones económicas regulares, se ve complementada por la seguridad física, que protege a los individuos de delitos y violencia.

En el ámbito de la seguridad física, los datos de 2024 resaltan que Lituania registró la tasa más alta de homicidios de la región, con 2,63 por cada 100.000 habitantes. Sin embargo, debe señalarse que este país ha logrado una notable reducción en su tasa de homicidios desde 2014, donde ha disminuido a más de la mitad. Les siguen Latvia y Estonia, con tasas de 2,40 y 1,82, respectivamente. Por otro lado, Luxemburgo se presenta como el país con la menor incidencia de homicidios, con apenas 0,30 por cada 100.000 habitantes, superado por Italia (0,57) y Chequia (0,63).

La interrelación entre la seguridad económica y física es fundamental para construir un entorno en el que los ciudadanos puedan sentir una mayor tranquilidad y calidad de vida. A medida que la UE enfrenta desafíos económicos, resulta vital para los estados miembros implementar políticas efectivas que promuevan la estabilidad financiera y la seguridad personal.

Conexiones Inline: Soluciones de Hasta 10 Conductores para Diversas Necesidades de Instalación

Silvia Pastor
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Conexiones Inline: Soluciones de Hasta 10 Conductores para Diversas Necesidades de Instalación

El sector de la instalación eléctrica se encuentra en constante evolución, adaptándose a las diversas necesidades de los profesionales del área. En este contexto, la Serie 221 de WAGO se presenta como una solución innovadora para optimizar la conectividad eléctrica en diferentes instalaciones. Esta serie se caracteriza por su versatilidad, permitiendo tanto la conexión directa entre dos conductores como la distribución de un mismo potencial entre múltiples conductores.

Uno de los productos destacados de esta serie es el conector Inline 221-2411. Este dispositivo permite unir de manera eficaz dos conductores, ofreciendo compatibilidad con conductores rígidos, semirrígidos y flexibles de un rango que va de 0,2 a 4 mm². Su diseño compacto facilita su integración en espacios reducidos, lo que lo convierte en un aliado perfecto para instalaciones en lugares como falsos techos o en montajes que requieren una disposición lineal del cableado. Además, la configuración Inline permite realizar conexiones y desconexiones sin herramientas, lo que simplifica el trabajo del instalador.

Por otro lado, la Serie 221 ofrece un conector de doble piso 221-420 que puede conectar hasta diez conductores del mismo potencial en un formato igualmente compacto y sin necesidad de herramientas. Esta solución es ideal para aquellos proyectos que requieren una alta concentración de conexiones sin recurrir a puentes adicionales, lo que optimiza tanto el espacio como el tiempo de instalación. Su aplicación es amplia, siendo especialmente útil en edificios para controles de persianas, circuitos de calefacción y sistemas de iluminación, entre otros.

La gama de soluciones que ofrece WAGO se adapta a las diferentes configuraciones y especificaciones que cada instalación eléctrica puede requerir. Con un sistema de conexión mediante palanca y tecnología de resorte, los conectores de la Serie 221 mantienen una lógica de uso uniforme que facilita la labor del profesional, sin renunciar a la simplicidad y eficacia.

WAGO Iberia, la filial española de esta reconocida empresa alemana, se estableció en España en 2024, continuando un legado de experiencia que data de 1980 con su importador en el mercado español. Con cerca de 9.000 empleados a nivel mundial, y una facturación que alcanzó los 1.340 millones de euros en 2025, el Grupo WAGO se posiciona como un referente en el sector de tecnologías de interconexión eléctrica.

IPronics Nombró a Jim Theodoras Vicepresidente de Producto

Belén Garmendiaz
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IPronics Nombró a Jim Theodoras Vicepresidente de Producto

iPronics, empresa innovadora en la conmutación de circuitos ópticos (OCS) basada en la fotónica de silicio para la infraestructura de inteligencia artificial, ha anunciado el nombramiento de Jim Theodoras como vicepresidente de Producto. Theodoras, quien aporta una extensa experiencia en el sector óptico, estará bajo la supervisión directa del CEO, Daniel Pérez-López. Su responsabilidad abarcará la gestión global del área de Producto, que incluye la definición de productos, planificación de la hoja de ruta, estrategia, marketing de producto y la ingeniería de aplicaciones de campo.

Junto a él, Vivek Sarathy será el vicepresidente de Sistemas y Arquitectura de Redes de IA, enfocándose en las arquitecturas de red para grandes clientes y en la integración técnica de cargas de trabajo de inteligencia artificial de nueva generación. Theodoras operará desde la nueva oficina de iPronics en Santa Clara, California, donde liderará la presencia de la empresa en Norteamérica, manteniendo relaciones con clientes y supervisando el equipo de soporte técnico en Silicon Valley.

En su declaración, Theodoras expresó su entusiasmo al unirse a iPronics en un momento crucial para las infraestructuras de IA, destacando la importancia de la conmutación de circuitos ópticos en la superación de limitaciones de ancho de banda, consumo energético y latencia en los clústeres de IA actuales. Su liderazgo se centrará en definir el futuro de las interconexiones ópticas de alto rendimiento que ayudarán a los clientes a ampliar sus plataformas de IA de manera más eficiente.

Por su parte, Daniel Pérez-López, cofundador y CEO de iPronics, destacó que el conocimiento técnico y la trayectoria comercial de Theodoras serán valiosos para acelerar la implantación de sus plataformas de conmutación de circuitos ópticos programables en centros de datos en todo el mundo. Peter Zhou, miembro del consejo de administración, añadió que el nombramiento de Theodoras fortalece la presencia de la empresa en Silicon Valley y refuerza su compromiso con los clientes norteamericanos.

Para apoyar su expansión global, iPronics está ampliando su centro de desarrollo en Valencia, España, aumentando su capacidad de operaciones de cadena de suministro y fabricación en Taiwán, y reforzando sus equipos directivos, comerciales y de ingeniería en Santa Clara, California.

Jim Theodoras se destaca como un experto en comunicaciones ópticas con más de 30 años de experiencia. A lo largo de su carrera, ha demostrado su capacidad para llevar tecnologías complejas desde la investigación y desarrollo hasta su comercialización. Ha ocupado altos cargos en diversas empresas del sector, acumulando 30 patentes en telecomunicaciones y una sólida reputación en el ámbito.

iPronics, fundada en 2019 como una derivación de la Universitat Politècnica de València, se ha consolidado como pionera en soluciones de conectividad óptica para centros de datos de inteligencia artificial, ofreciendo una plataforma de conmutación de circuitos ópticos lista para instalación en rack. Su producto insignia, iPronics ONE, permite la conectividad óptica programable, mejorando la utilización de GPUs y reduciendo el consumo energético. La compañía cuenta con el respaldo de importantes inversores en el sector tecnológico.

Renpho Destaca Tres Productos Tecnológicos Clave Para El Autocuidado En Horario De Invierno

Elena Digital López
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Renpho Destaca Tres Productos Tecnológicos Clave Para El Autocuidado En Horario De Invierno

Este próximo fin de semana se producirá el cambio del horario de verano al de invierno en España. En la madrugada del domingo 25 de octubre, los relojes se atrasarán una hora, marcando el inicio oficial de los días más cortos, noches más largas y un clima más frío característico de esta estación.

Un estudio del Departamento de Fisiología de la Universidad de Granada advierte que los cambios de hora pueden tener efectos negativos en la salud. Esta modificación repentina afecta a los ritmos circadianos de las personas, provocando una especie de «mini-jet lag» que, junto con la reducción de la luz solar y las bajas temperaturas, tiende a causar problemas como piel opaca, fatiga visual, mala circulación y apatía estacional.

Para afrontar mejor esta transición estacional, la marca internacional de tecnología de estilo de vida RENPHO ofrece tres soluciones tecnológicas clave diseñadas para mejorar las rutinas invernales en el hogar, transformándolas en experiencias de spa doméstico. Entre estas soluciones destaca la mascarilla suave con luz LED Artemis, que proporciona fototerapia no invasiva para mantener un rostros radiante.

También ofrece el masajeador ocular RENPHO Eyeris 3, un dispositivo avanzado que combina terapias térmicas, de frío y vibraciones para aliviar la fatiga ocular, favoreciendo un sueño reparador. Por último, el masajeador de pies Shiatsu de RENPHO promueve la circulación y alivia la tensión muscular, incorporando tanto masaje shiatsu como terapia de calor.

El objetivo de RENPHO es asistir a las personas en la gestión proactiva de estos cambios estacionales y las tensiones asociadas, mediante dispositivos que convierten las largas noches de invierno en oportunidades de autocuidado. Los productos están disponibles en la tienda online oficial de RENPHO para Europa, además de en plataformas comerciales en España como Amazon y MediaMarkt.

RENPHO es reconocida mundialmente por liderar en tecnología de bienestar inteligente, comprometiéndose a proporcionar soluciones de autocuidado innovadoras y accesibles. Sus productos buscan apoyar un estilo de vida más sano y equilibrado, al combinar tecnología avanzada con un diseño intuitivo. Para más información sobre los productos y su disponibilidad, se puede visitar su sitio web oficial.

Avanza Fibra Avisa sobre las Estafas Telefónicas Más Comunes y Cómo Protegernos de Ellas

Belén Garmendiaz
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Avanza Fibra Avisa sobre las Estafas Telefónicas Más Comunes y Cómo Protegernos de Ellas

Los ciberdelincuentes están empleando técnicas cada vez más sofisticadas para engañar a sus víctimas y obtener información personal o bancaria. Ante este preocupante panorama, Avanza Fibra ha alertado sobre los fraudes telefónicos más comunes y ha compartido valiosas recomendaciones para ayudar a los ciudadanos a identificarlos y prevenir su caída en estafas.

De acuerdo con recientes datos del Instituto Nacional de Ciberseguridad (INCIBE), el servicio de ayuda 017 atendió más de 95,000 consultas en el primer semestre de 2026, lo que representa casi el doble de consultas respecto al mismo periodo del año anterior. Alarmantemente, el 40% de estas consultas estaban relacionadas con la suplantación de identidad, a través de llamadas, correos electrónicos y mensajes.

Uno de los fraudes más típicos en el ámbito de las telecomunicaciones es la llamada doble. En esta modalidad, los estafadores se hacen pasar por el operador del cliente y comunican una subida inesperada de tarifa. Posteriormente, el mismo cliente recibe otra llamada de una supuesta compañía competidora que le ofrece condiciones más atractivas, con el fin de inducirlo a cambiar de operador o conseguir información personal de forma engañosa.

Otra técnica común es el «vishing», donde los delincuentes suplantan la identidad de bancos, empresas u organismos oficiales para solicitar datos bancarios, contraseñas o códigos de verificación. También se destacan fraudes que involucran falsos premios, incidencias informáticas inventadas y mensajes SMS que contienen enlaces fraudulentos.

Para detectar estos engaños, Avanza Fibra sugiere desconfiar particularmente de las llamadas que exigen respuesta inmediata, amenazan con la suspensión de servicios o solicitan información confidencial. Es importante recordar que jamás se deben proporcionar códigos de verificación a personas que llaman de forma inesperada, sin importar qué entidad pretendan representar.

En caso de sospecha, lo más recomendable es colgar y contactar directamente a la empresa mediante sus canales oficiales. Es fundamental tener en cuenta que los delincuentes pueden falsificar el número de teléfono que aparece en la pantalla, por lo que la identificación de la llamada no asegura que sea auténtica.

Si una persona ya ha compartido información bancaria, es crucial notificar de inmediato al banco, cambiar las contraseñas comprometidas y denunciar la situación ante las autoridades competentes. El servicio 017 de INCIBE ofrece asesoramiento gratuito y confidencial sobre ciberseguridad, lo que puede ser de gran ayuda.

Con estas recomendaciones, Avanza Fibra reitera su compromiso con la protección de los consumidores, recordando que la mejor defensa frente a las estafas telefónicas radica en desconfiar de las urgencias, verificar la información y nunca compartir datos sensibles sin asegurarse de quién los solicita. Avanza Fibra, además, se posiciona como un operador de telecomunicaciones especializado en soluciones innovadoras que abarcan desde el despliegue de redes de fibra óptica hasta servicios de internet y telefonía móvil en varias provincias de España.

El Dr. Richard Fakin Trae la Experiencia Quirúrgica Europea a Asia PATH 2026 y Destaca la Importancia de la Investigación en Cirugía de Afirmación de Género

Silvia Pastor
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El Dr. Richard Fakin Trae la Experiencia Quirúrgica Europea a Asia PATH 2026 y Destaca la Importancia de la Investigación en Cirugía de Afirmación de Género

El Dr. Richard Fakin, reconocido cirujano plástico especializado en cirugía reconstructiva y de afirmación de género, ha sido conferenciante invitado en la AsiaPATH Conference 2026, un evento destacado que tuvo lugar en Bangkok, Tailandia, del 30 de septiembre al 2 de octubre. Esta primera edición presencial del encuentro, organizada por la Asian Professional Association for Transgender Health, ha congregado a más de 250 profesionales de la salud provenientes de diversas partes del mundo, todos unidos por el propósito de discutir los últimos avances clínicos y científicos en el ámbito de la salud transgénero.

La participación del Dr. Fakin subraya la relevancia del intercambio de conocimientos entre expertos y enfatiza la expansión internacional de la cirugía de afirmación de género, un campo en constante desarrollo que exige una combinación de técnica quirúrgica precisa, innovación y atención singularizada para cada paciente. El especialista compartió su perspectiva sobre la importancia de la investigación y cómo esta puede potenciar el crecimiento de la especialidad más allá de las fronteras.

«Es gratificante ver cómo jóvenes cirujanos de diferentes países aplican en sus prácticas técnicas quirúrgicas que fui pionero en 2017. La dedicación al trabajo investigativo es ardua y no siempre se perciben los frutos de inmediato, pero saber que lo realizado puede beneficiar a otros y mejorar la atención a los pacientes es una recompensa invaluable», enfatiza el Dr. Fakin.

Con una carrera de más de una década en cirugía de afirmación de género, el Dr. Fakin ha ejercido su profesión en Zúrich y Madrid. Su formación en este ámbito se consolidó durante su estancia en Tailandia en 2015, donde trabajó junto al Dr. Preecha Tiewtranon, reconocido como uno de los pioneros en este tipo de cirugía.

La cirugía de afirmación de género abarca procedimientos complejos que buscan adecuar los rasgos anatómicos a la identidad de género de cada individuo. Entre estos procedimientos se encuentran la vaginoplastia, la mastectomía y diversas intervenciones de feminización o masculinización tanto faciales como corporales. Estos tratamientos requieren una alta especialización y una atención médica meticulosa, enfatizando la necesidad de un seguimiento médico integral y una planificación adecuada para cada intervención.

La AsiaPATH Conference 2026 ha servido como un importante foro de debate que ha permitido a profesionales de diferentes disciplinas interaccionar y compartir sus conocimientos y experiencias. Para el Dr. Fakin, la conferencia representa un punto de encuentro esencial para continuar el diálogo científico y enriquecer la colaboración internacional en el ámbito de la salud transgénero.

El Dr. Richard Fakin, cirujano plástico suizo-italiano, es un destacado miembro de la Sociedad Española de Cirugía Plástica, Reparadora y Estética y forma parte del European Board of Plastic Surgery. Su trayectoria profesional, marcada por la excelencia y la innovación, continúa desarrollándose en sus centros de Zúrich y Madrid, donde atiende a pacientes de diversos orígenes con un enfoque personalizado y comprometido con sus necesidades individuales.

León Carrillo: Pionero de la Cocina Peruana Moderna

Sergio Ramirez chef
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León Carrillo: Pionero de la Cocina Peruana Moderna

Un viaje de tres décadas de sabor y perseverancia es lo que representa la historia de Inti de Oro, el icónico restaurante peruano que comenzó su andadura en Madrid en abril de 1991. Fundado por León Carrillo Cano, un toledano que dio sus primeros pasos en la hostelería desde la sala a la temprana edad de 14 años, Inti de Oro se erigió en una época en que la cocina peruana era prácticamente desconocida en la capital española.

El inicio de Carrillo en el ámbito culinario tiene sus raíces en un periplo de formación y trabajo que incluyó una estancia en Londres, donde estudió inglés y se formó en hostelería, desempeñándose en hoteles de renombre en el barrio de Mayfair. Su regreso a Madrid lo vio transitar por la cadena Ritz, hasta que un destino casi fortuito lo vinculó con la cocina peruana, cuando al probar un pisco sour le ofrecieron un puesto que aceptó sin imaginar la trascendencia de su decisión.

Inti de Oro abrió sus puertas en el Barrio de las Letras, y durante años fue uno de los pocos representantes de la gastronomía peruana en toda España. La escasez inicial de ingredientes autóctonos no fue un obstáculo insalvable, pues Carrillo incluso dedicó sus esfuerzos a cultivar ají amarillo y huacatay en Toledo. Este ingenio y dedicación fueron fundamentales para crear una experiencia auténtica que rápidamente capturó el paladar de una clientela creciente.

Hoy en día, Inti de Oro ha expandido su huella en Madrid con cuatro ubicaciones, estableciendo un referente en la cocina peruana no solo en la ciudad, sino a nivel nacional. Sus comensales incluyen figuras de renombre como Mario Vargas Llosa y el rey Felipe VI, quienes, junto a los amantes de la buena mesa, han encontrado en este restaurante una ventana a los sabores de Perú.

El éxito de Inti de Oro no solo se debe a la calidad de sus platos sino también a una estrategia de marca sólida dirigida por Edwin Adolfo Marcos Argomedo. La continua evolución del restaurante apunta a conectar con las nuevas generaciones, sin perder de vista la esencia que lo caracteriza desde sus inicios.

León Carrillo, que sigue recibiendo a los clientes con su inquebrantable entusiasmo, regresó esta semana a su tierra natal para asistir a la gala de The 50 Best Restaurants en Lima. Este evento, que por primera vez se celebró en Sudamérica, subraya el reconocimiento internacional que ha ganado la gastronomía peruana, un logro que resuena con el esfuerzo pionero de Carrillo hace más de tres décadas.

Con decoración inspirada en los paisajes andinos y un nombre que significa «Sol de Oro» en quechua, Inti de Oro no solo es un centro gastronómico, sino un tributo a las raíces y la cultura peruana. La combinación de tradición e innovación en su propuesta culinaria asegura su lugar en el corazón de la escena gastronómica española.

Impulso Exitoso: inCruises Aumenta Activaciones de Socios y Miembros en Octubre Durante la Convención Global

Elena Digital López
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inCruises ha reportado un notable incremento en las activaciones de sus planes de Socios y Miembros durante octubre de 2026, alcanzando un total de 4,644 Socios, lo que representa un crecimiento del 31.1% en comparación con el mes anterior y un 14.7% en relación con el mismo periodo del año pasado. Este crecimiento se produce en el primer mes completo tras la celebración de THE Global Convention, evento que tuvo lugar del 18 al 20 de septiembre en Belgrado, Serbia.

Durante esta convención, inCruises introdujo nuevas ofertas de viajes, amplió los beneficios de su Membresía y anunció diversas mejoras en su plan de ingresos e incentivos para Socios. Michael «Hutch» Hutchison, director general de inGroup, destacó la importancia de la convención al afirmar que «reunió a nuestra comunidad con la convicción en común de que nuestros mejores días están por venir». Hutchison subrayó el creciente entusiasmo por las ofertas Premium, señalando que los consumidores buscan cada vez más oportunidades para explorar el mundo a través de la Membresía de inCruises.

En términos de activaciones globales, la compañía sumó un total de 12,907 planes de Membresía en octubre, marcando un aumento del 28.9% respecto a septiembre y logrando el total mensual más alto desde noviembre de 2025. De estas activaciones, 6,367 pertenecieron a planes Premium, lo que representa un crecimiento del 41.5% respecto al mes anterior y un incremento del 18.9% frente a octubre de 2025. Cabe mencionar que las activaciones incluyen nuevas afiliaciones de pago, ascensos y reactivaciones.

Anthony Varvaro, director de Operaciones de inGroup, expresó su satisfacción con los resultados de octubre, afirmando que las nuevas maneras de explorar el mundo que se han ofrecido a los Miembros y las oportunidades de ganancias para los Socios fortalecen el valor de la Membresía. Varvaro se mostró optimista respecto al futuro: «La respuesta de octubre es alentadora, y a medida que más Socios pongan a trabajar estos beneficios e incentivos, podemos ver unos cimientos firmes para un crecimiento constante durante noviembre y hacia el 2027».

Con más de 780,000 huéspedes gestionados desde su lanzamiento en 2016, inCruises se posiciona como uno de los clubes de viajes por suscripción más grandes del mundo, ofreciendo acceso a cerca de 200,000 opciones de cruceros, hoteles y resorts a nivel global. Su plataforma, reconocida a nivel mundial y disponible en 17 idiomas, proporciona a los Miembros una forma de reducir sus gastos de viaje mientras disfrutan de valiosas experiencias. Además, la compañía está comprometida con causas humanitarias, colaborando activamente con organizaciones como Mercy Ships, en su misión de enriquecer vidas a través de los viajes.

Urban Lab Madrid Celebra 14 Años de Innovación en Centros de Negocios

Sergio Ramirez chef
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Urban Lab Madrid Celebra 14 Años de Innovación en Centros de Negocios

Urban Lab Madrid ha alcanzado un importante hito al celebrar más de 14 años de actividad como un destacado centro de negocios y espacio de coworking en la zona norte de Madrid. Durante este tiempo, ha estado bajo la dirección de Alejandra Ron-Pedrique, quien ha jugado un papel fundamental en el crecimiento y adaptación de la compañía a las cambiantes necesidades de empresas, emprendedores y profesionales.

En la actualidad, Urban Lab Madrid alberga a más de 30 clientes en sus oficinas y cuenta con un registro que supera las 120 empresas y profesionales que utilizan sus servicios de oficina virtual. Además, más de 10 clientes recurrentes utilizan regularmente sus salas de formación, lo que demuestra el compromiso del centro con la oferta de soluciones profesionales diversificadas para diferentes modalidades de trabajo.

El centro proporciona una gama completa de servicios que incluyen oficinas privadas, espacios de coworking, salas de reuniones y servicios de oficina virtual. Estas instalaciones permiten a las empresas establecer un espacio de trabajo fijo, organizar eventos de formación o contar con una dirección empresarial sin necesidad de mantener una oficina física de manera permanente.

Alejandra Ron-Pedrique, CEO de Urban Lab Madrid, ha guiado el desarrollo y la adaptación del centro a las transformaciones del mercado a lo largo de estos 14 años. Su gestión se basa en un modelo de servicio flexible que se adecúa a las necesidades de los trabajadores autónomos y de las empresas consolidadas. Además de su trabajo en Urban Lab, Ron-Pedrique también dirige y produce el programa «Cultura Emprende» en Radio Intereconomía.

Sobre su trayectoria, Alejandra Ron-Pedrique ha destacado: «Liderar Urban Lab Madrid durante estos 14 años ha sido una experiencia de evolución constante. La compañía ha crecido junto a sus clientes y ha adaptado sus servicios a las necesidades de cada etapa empresarial. El objetivo del centro es ofrecer soluciones profesionales, generar confianza y acompañar el desarrollo de empresas y proyectos».

En un contexto donde las empresas buscan optimizar recursos, Urban Lab Madrid reafirma su compromiso con el tejido empresarial de la capital española. Su oferta de modalidades de uso, que van desde oficinas privadas hasta domiciliación virtual, brinda a cada cliente la oportunidad de elegir aquella opción que mejor se ajuste a sus necesidades operativas actuales.

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