El nuevo informe de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), presentado el pasado miércoles, destaca un preocupante descenso en las proyecciones de empleo a nivel mundial. Según el documento, se prevé la creación de 53 millones de empleos para 2025, una cifra inferior a los 60 millones estimados anteriormente, lo que implica una reducción del crecimiento del empleo global del 1,7% al 1,5% en este año. Esta revisión se debe a un enfriamiento de las perspectivas económicas globales, ya que se anticipa un crecimiento del Producto Interno Bruto (PIB) del 2,8%, por debajo de la estimación previa del 3,2%.
Las proyecciones de la OIT, contenidas en su Actualización de las Perspectivas Sociales y del Empleo en el Mundo, se fundamentan en los datos recientes del Fondo Monetario Internacional. Gilbert F. Houngbo, director general de la OIT, declaró: “Sabemos que la economía mundial está creciendo a un ritmo más lento de lo que habíamos previsto”. Además, advirtió que las tensiones geopolíticas y los problemas comerciales no resueltos podrían agravar la situación laboral en todo el planeta.
Un apartado destacado del informe revela que aproximadamente 84 millones de empleos en 71 países dependen directamente de la demanda de consumo de Estados Unidos. Este escenario es especialmente crítico, ya que las tensiones comerciales amenazan estos puestos de trabajo. En este contexto, Canadá y México presentan la mayor proporción de empleos expuestos, representando un 17,1%.
El informe también subraya preocupaciones sobre la desigualdad en la distribución de ingresos. La proporción del PIB asignado a los trabajadores ha caído del 53,0% en 2014 al 52,4% en 2024, siendo África y América las regiones más afectadas. Esto pone de manifiesto una creciente desconexión entre el crecimiento económico y la compensación laboral.
En cuanto a la composición del mercado laboral, se ha observado un desplazamiento hacia empleos de alta cualificación, con las mujeres liderando esta tendencia. La proporción de mujeres en ocupaciones de alta cualificación ha aumentado del 21,2% al 23,2% en la última década. Sin embargo, persiste una notable segregación ocupacional, con una infrarrepresentación en sectores como la construcción y una sobrerrepresentación en roles administrativos.
El informe también proyecta que casi uno de cada cuatro trabajadores se verá afectado por la llegada de la inteligencia artificial generativa, lo que podría transformar sus funciones laborales. Este cambio tecnológico es más notable entre las mujeres y varía según el nivel de ingresos del país.
Houngbo concluyó que es posible marcar la diferencia si se refuerza la protección social, se invierte en capacidades y se promueve un diálogo social efectivo. “Debemos actuar con urgencia, ambición y solidaridad”, afirmó, subrayando que los hallazgos del informe no solo son alarmantes, sino que pueden servir como guía para la creación de empleos dignos.
Fuente: ONU últimas noticias
