La compañía incrementa casi un 40% el número de alumnos en prácticas y un 44% las incorporaciones a plantilla.
Northgate, empresa pionera y líder en renting flexible en España, ha alcanzado un hito significativo en su compromiso con la formación y el desarrollo de talento. Durante el último ejercicio, la empresa ha experimentado un notable crecimiento en su programa de prácticas y en la incorporación de alumnos a su plantilla. Concretamente, el número de alumnos en prácticas ha aumentado en casi un 40% y las incorporaciones a la plantilla han crecido un 44% en comparación con el año anterior. Estas cifras reflejan el continuo compromiso de la empresa con el desarrollo del talento y la formación profesional.
La mayoría de los alumnos en prácticas proceden de FP Dual y FCT (Formación en Centros de Trabajo). Los estudiantes de grados de FCT han experimentado un incremento del 75% respecto al año pasado. Northgate incorpora alumnos de diversos perfiles educativos, como Administración y Finanzas, Gestión y Ventas, o Prevención de Riesgos Laborales (PRL). Sin embargo, destaca especialmente el gran número de alumnos de formación de Taller que han realizado sus prácticas en la compañía, una especialidad con alta demanda de profesionales.
Desde Northgate, manifiestan el orgullo de convertir las oportunidades de aprendizaje en carreras profesionales exitosas. «La colaboración de Northgate con la comunidad educativa ha alcanzado cifras récord el último ejercicio, y el aumento en el porcentaje de alumnos que pasan a formar parte de nuestra plantilla este año es un testimonio del valor real que aportan los períodos de prácticas en empresa tanto a los estudiantes como a las organizaciones», declara Pedro Carrascal, Director del Departamento de Recursos Humanos de Northgate.
En el marco de este compromiso, Northgate ha comenzado a colaborar con la iniciativa «Empresas que Inspiran» del CEIM (Confederación Empresarial de Madrid-CEOE) y la Fundación Bertelsmann. Esta iniciativa conecta empresas con alumnos, ofreciendo una visión completa de su actividad y perfiles profesionales, proporcionando a los estudiantes una comprensión más profunda del entorno laboral y ayudándoles a identificar sus áreas de interés.
Asimismo, Northgate colabora con la Fundación EXIT, proporcionando prácticas a alumnos en riesgo de abandono educativo temprano. Más de 20 empleados de la empresa han actuado como mentores, apoyando de manera significativa a estos jóvenes en su trayectoria formativa y profesional.
Estas iniciativas no solo benefician a los estudiantes, sino que también abordan necesidades del mercado laboral, como la creciente demanda de profesionales en áreas específicas como la mecánica.
Northgate Renting Flexible es la filial española de Northgate PLC, una multinacional británica fundada en 1981 y cotizada en la bolsa de Londres. Es considerado el mayor operador europeo y español de vehículos comerciales e industriales, así como un especialista en renting flexible, tanto para empresas como para autónomos y particulares. Actualmente, la compañía cuenta con una plantilla de más de 1.300 profesionales, una flota de 63.000 vehículos, más de 11.000 clientes y la mayor red de talleres propios del sector. Además, dispone de una amplia red de delegaciones en todas las comunidades autónomas, incluidas Canarias y Baleares. La calidad de su servicio y su capacidad de respuesta convierten a Northgate en un gran aliado para la movilidad profesional de pymes y empresas, ofreciendo soluciones adaptadas a sus necesidades y a la movilidad de usuarios particulares que optan por el pago por uso. Para más información, visite www.northgate.es.
